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最新整理项目部管理人员安全教育试题一、判断题：（每题 1 分，共 15分）1 、安全生产法的立法目的是：为了加强安全生产监督 管理，防止和减少生产安全事故， 保障人民群众生命和财产安全， 促进经济发展。 （）2 、生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具 备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。 （ ）3 、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训， 保证从业人员具备必要的安全生产知识， 熟悉有关的安全生产规章制度和安全操 作规程，掌握本岗位的安全操作技能。 未经安全生产教育和培训合格的从业人员， 不得上岗作业。（ ）4 、生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经 专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。 （ ）5 、生产经营单位必须对安全设备进行经常性维护、保养， 并定期检测，保证正常运转。维护、保养、检测应当作好记录，并 使用人员签 字。（ ）6 、生产经营单位发生生产安全事故后， 事故现场有关人员 可以延时或不报告本单位负责人。 （ ）7 、安全是指生产系统中人员免遭可能产生的伤害。 （）8 、安全状况是指不因人、 机、环境的相互关系而导致系统 失效、人员伤害或其他损失。 （ ）9、凡在坠落高度基准面2m以上（含2m）有可能坠落的高处 进行的作业称为高处作业。 （）10 、危险源是指可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态，也称危害。 （）11 、根据国家标准 GB 6441-1986企业职工伤亡事故分 类标准附录中不安全行为归纳的 13 类，物体 （ 指成品、半成品、材料、工具、切屑和生产用品等 ） 存放不当不属于不安全行为范围。 （ ）12 、通常事故是 不安全行为和不安全状态所引起的， 可是 不安全行为和不安全状态不一定就造成事故。 （ ）13 、特种作业是指容易发生人员伤亡事故， 对操作者本人、 他人及周围设施的安全可能造成重大危害的作业。 （ ）14 、女职工劳动保护中的女职工四期是指女职工的婚期、 孕期、产期、哺乳期。 （ ）15 、事故应急管理的内涵包括预防、预备、响应和恢复四 个阶段。（ ）二、单项选择题：（每题 1分，共 15分）1 、安全生产法规定，国家对在改善安全生产条件、防 止生产安全事故、参加（ ）等方面取得显著成绩的单位和个人，给予奖励。A、安全检查B、安全教育 C、抢险救护2 、生产经营单位的安全生产规章制度和操作规程 （）组织制定。A、生产部门负责人B、工会部门负责人C、生产经营单位的主要负责人3、对本单位的安全生产工作全面负责的人是生产经营单位 的（ ）A、分管安全生产的负责人B、安全生产管理机构负责人 C、主要负责人4、安全生产法对生产经营单位的安全生产资金投入数 额和比例未作具体规定，但最低要求是必须保证（ ）。A、安全宣传教育费用B、职工防护用品费用C 、具备安全生产法和有关法律、行政法规和国家 标准或者行业标准规定的安全生产条件5、安全生产法规定，生产经营单位不得使用国家明令 淘汰、禁止使用的危及生命安全的（ ）。A、工艺、设备B、工具 C、原材料