2018年大学生会储备学生干部选拔活动策划书-范文精选.doc

2018年大学生会储备学生干部选拔活动策划书-范文精选一、 选拔目的 为挑选出优秀的学生干部，为下一届学生会干部部队储备力量，特举办此次选拔活动。二、 选拔主题 选新秀 为明天 三、 选拔对象 全体学生会新委员四、 主办单位 校学生会人力资源部五、 选拔时间 报名时间：5月5日5月7日 面试时间：5月9日5月10日 12：0014：00 考察时间：5月10日6月10日六、 选拔地点 学生会会议室七、 选拔流程 （一）报名 各委员在各部门主要负责人处报名并领取报名表，由自己填完基本信息后交给各部门负责人，再有各部门负责人给于文字上的评价和分值上的评价。评完 后由部门负责人统一将表格交给人力资源部，由力资源部评出其中评价较高的90%进入面试。 （二）面试 由人力资源部准备不同类型的试题,题目应包含各部门活动的相关问题的提问。并请委员以口头形式指出活动中存在的问题及经验教训。由评委团评选出 80%优秀的委员进入考察期。 考察 对选出来的优秀委员作为其一个月的考察并尽可能的将其安排与各种活动中去。考察期满后再由各部门部长共同评选出优秀干部储备人选。八、 选拔组委会 刘锐 贾媛 余生 熊莺 周彬 王圣涵 周柳 李晓阳 各部门部长 附：储备干部选拔报名表 储备干部选拔报名表 姓名 性别 原部门 贴相片处 院系及专业 志愿部门 态度 考勤 办事能力 团队精神 潜力总分签名： 部 长 评 价 签名： 部 长 评 价 签名： 部 长 评组织者，支持者和参与者。我们的任务不再是讲解教科书，而是努力创设适宜的活动环境和条件，灵活多样地选用教学活动和组织形式，帮助学生去体验、去探究。为达成这样的目标，我们要放低姿态，与学生平等对话，倾听他们的需要；要尊重学生的体验和判断，不用既定的结论代替学生的 价：你喜欢 “ 走自己的路，让他们说去吧 ” ！但你在班里似乎从不张扬，总是默默无闻的，用自己优秀的学习成绩证明着你的实力。你思维灵活，接受能力较强，勤于思考，作业本上那工整的字迹，是你文静开出的花朵。你文静有余而活动不足，希望你能再接再厉，百尺竿头更进一步 注：1.请附带上进入学生会个人总结一份 2.打分和评价有各部门部长完成