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    班主任经验交流主持稿4篇.docx

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    班主任经验交流主持稿4篇.docx

    班主任经验交流主持稿4篇 班主任经验交流主持稿第1篇 一年的班主任工作又过去了,今年我又有哪些收获和不足了,听了班主任经验交流会的各位老师的发言后,我体会许多,对班级工作有了新的看法和思索。 第一、作为班主任应放下师道的尊严,走近学生,亲近学生,与学生建立一种和谐、民主、公平的师生关系。要让班里的每一个学生真正感到在这个班集体里面,老师是他们其中的一员,是他们的朋友,与他们是公平的。在这个集体中,老师只不过是领头雁、引路人而已。作为班级大小事务应先征得同学们的同意,再由全班同学集体争论,最终做出打算,切不可专制独裁,搞家长制,唱一家言,为追求一种表面的威性而失去人心。人心齐,泰山移,兄弟同心,齐力断金。这些看似简洁的道理,在我们班主任的实际工作中确不一定想明白。对班规的制定,大家出谋划策然后举手表决,一旦形成制度就要严格执行。执行时要严,特殊是对班干部,即要树立他的权威,又要加以严格要求。当然,在详细的操作过程中,还要讲究个度的问题,究竟我们的班规是为了规范学生的言行,促使他们努力学习,让学生健康成长,成为国家的栋梁之材,有用之才才是我们的目的。只有这样,同学们才会自觉自愿的遵守班规,谁也不愿去违反他们自己作出的规定,即使犯了规也甘心受罚并力争少犯。渐渐地,同学们的自觉性、集体荣誉感会在无形中形成。 第二、作为班主任要做个标准的天平,公平地对等每个学生,关心每一个学生,不偏袒优生,漠视差生,爱心应一视同仁,这是班主任工作中至关重要的一环。班主任在管理过程中,对于那些学习成果不突出的学生犯了规,要严肃处理,对于那些学习成果突出的学生犯了规,同样要严肃处理。后进生心理脆弱,本身就有剧烈的自卑感,又最简单犯错,因而处理过程中,切忌伤害他们的自尊,要心平气和地对他们进行说理教育,有耐心地去引导他们才是最好的方法。他们一当有一点进步就要大力表扬,让他们感觉到班主任很在意他们,班集体离不开他们,从而让他们找会自尊,树立自信。另外,在一个班级中,无论男女,不管优劣,班主任都应从生活、学习、思想意识等各方面去关注他们。平常多走进他们,谈心交流,利用班会课共同解决一些矛盾,读一些好文章进行引导;努力走进他们的生活,了解他们的思想,班主任要扮演好教师、朋友、父母等多重角色,也只有这样才会赢得同学们的敬重、信任,形成一股强大的班级凝聚力。 第三、作为班主任要处理好各学科教师及班级与班级之间的关系。班主任要协调各科平衡,公平对待科任教师。班主任是一个班的主心骨,核心力气,班主任对各学科的一个小小的评价,会影响学生对该学科的学习态度;班主任对任课教师的一句简洁的评价,会影响学生对任课教师所教学科的兴趣。班主任在学生面前切记对教师不负责任的评价。其次,不要让学生重主科、轻副科,敬重主科教师,无视副科教师的想法,这一点很重要。这一平衡工作首先班主任自己要有一个正确的指导思想。学生对科任教师的反映,科任教师对同学的看法,班主任要准时了解,在中间发挥好桥梁与润滑济的作用,并且要有长久性。特殊要让学生公平对待每一位科任教师,不因自己的好恶而有所偏爱。这不仅是学习的问题,更是一个人修养与品德的问题。学生敬重各科教师,教师愿意走进这个班,学习的效果可想而知。另外,作为班主任还要留意处理好班级与班级之间的关系,对于班与班之间所发生的矛盾,要能够学会正确对待,切莫护短,张口闭口就是它班学生不对,对别班同学指手划脚,骂骂咧咧,这既有损自己的形象,又不利于团结。我们知道,学生来自四周八方,每个村的学生都被分到各个班级中,可以说班与班之间因为学生的原因而有着千丝万缕的联系,因此,对于任何一个班,都不可能关起门来搞建设,必需要加强班与班之间的交流、合作,团结协作,共同进步。 第四、作为班主任理应言传身教,热爱这个家。现在对教师个人素养要求越来越高,而一个班主任的一言一行,人格人品对学生更是有着深远的影响。因此,要带好一帮思想既单纯又复杂,既有主见又没主见的青少年,班主任就应当做好典范。比如班级大型活动,班主任热忱投入其中,想方设法努力与同学们一道去共创佳绩。班级受损,班主任要勇于担当责任,不能一味地责怪学生,相反还应鼓舞或正确引导。班级事务,自己能做的,努力动手去做。要做到三勤(手勤、脚勤、眼睛勤)三快(手快、脚快、眼睛快)。地上的纸屑,课桌上的摆设,窗帘的安放等,走进教室同学们都在专心学习,顺手弯弯腰,动动手,擦一擦,拖一拖,学生会都会看在眼里,记在心里,会潜移默化的受到影响。切忌乱批评乱指责,成天指手画脚。另外,班主任要从心底爱这个家,爱这个家中的每一个成员。学生无形中会形成一种自我约束力,并模仿着为班级做一些力所能及的事。我们班常有同学为班级挂好窗帘,帮老师整理好讲桌。即使班主任不在的时候,班上都是规法规矩,爽心悦目的。特殊是有些同学犯了错误,会主动跑来向我认错。我会表扬他,因为他已知道并勇于承认,自然不会再犯。同学们互帮互助,和谐相处,在这种轻松愉悦的氛围中学习生活,会收到意想不到的效果。 第五、作为班主任不能忽视“后进生”的转化工作。由于多种因素的影响,目前,后进生有增多的趋势。我们都有这样的想法,当教师难,当一个称职的教师更难。那么我们该怎么办呢?我想首先要转变观念,要相信后进生是可以转化过来的。对他们要报以满腔的热忱,要与其他同学公平对待。我们设身处地的想一想,任何一个学生都不想成为差生,谁不想受到别人的夸奖和赞扬呢?有些后进生看似倔强不温存,甚至和老师顶撞。其实他们的内心是很脆弱的。他们特别需要别人的认可和敬重。而这种认可和敬重有时是很低的,只要一个观赏的眼神、一句“听懂了吗”之类的问候他们就受宠若惊了。在学生的心目中,不卑视差生是老师最优秀的品质。我们不要认为你偏向好学生好学生就尊敬你,有时恰恰相反,好学生也不一定买你的账,所以我们千万不要卑视任何学生。其次,要付出。应当熟悉到,转化工作是相当繁重的。不要抱着轻松的态度。或者认为我都把心掏出来了,他还是那么不懂事。那么你再把除了心以外的东西都掏出来可能就见效了。差生的转化是一个长期的、艰苦的、复杂的过程,班主任必需要树立打长久战的心理预备,也要有只能成功不能失败的坚决信。 班主任经验交流主持稿第2篇 尊敬的各位班主任老师,请允许我代表教育处向你们的到来表示热情的欢迎,对班主任老师的精彩发言表示衷心的感谢!借此机会,我想谈一点自己的熟悉。我说的第一点是,作为一名班主任要有一颗平常心。所谓平常心就是做平常事、埋头做事。不能老想着得到点儿什么名誉。假如只为获利去做事,常常就不情愿去做一些小事、琐事,而许多事情是必需要认专心真的、踏踏实实的做好小事的。但,并不是说可以没有远大的目标,恰恰相反,做小事与大目标是统一的。平常心不是不思进取,是悄悄地进取。那就需要我们记住这样三句话: 一、精诚所致,金石为开; 二、质变永久要有量变的积累; 三、机会总是为有预备的人预备的。天上不会掉馅儿饼,也对,但是从另一个角度看,天上每天都在掉馅饼,就看你能不能接住。我要说的第二点是,作为一名班主任要高度重视言传和身教。这里的“言传”是指通过传授学问达到教育学生的目的,而不是一般意义上的说教。我还是坚持我的观点,现在的学生,不太喜欢说教,不知什么原因。特殊是班主任,应当做学生学问海洋的引领者,这样才能做他们人生路上的引路人。至于身教,还是那句话,现在的学生比较反对说教,那么我们就应当在潜移默化方面多下些工夫。我们很难想象在课堂上满口崇高抱负而在课下极度自私的老师能受到学生的认可和敬重。不然的话,为什么会有“亲其师信其道”之说法。 我要说的第三点是,班主任任重而道远。要想做一名合格的班主任,我想首先要转变观念。要时刻牢记作为班主任我苦我累但我幸福。其次,要付出。因为只有付出才有收获。 老师们,班主任工作是一项特别琐碎的工作,它不但要求我们在管理过程中抢抓教育时机,因势利导;更要求我们紧跟学生身心发展的步伐,坚持与时俱进。期望大家把在这次交流会上学到的成功经验有机的运用于我们的实践中,把林口的教育事业推向前进。 班主任经验交流主持稿第3篇 各位老师:大家好! 为了进一步强化班级管理,提高班主任的管理艺术水平,相互学习,共同提高,今日我们在这里进行班主任工作经验交流会。 众所周知,班主任工作之所以重要,是因为班主任是学校各项工作和制度的最终执行者和落实者。一个班级管理的好坏直接影响到整个学校工作的优劣,从这个角度讲,班主任工作是学校各项工作的支撑点,班主任既是教师中的优秀者,更是学校各项工作的支柱。我们始终认为:班主任这支队伍的层次就是学校的高度,这支队伍的战斗力就是学校发展的顽强后盾。我校的24名班主任老师平常工作都很踏实,也很务实,大家为了学校整体工作识大体,顾大局,不计较个人得失与荣誉,表现出了高人一等的思想境界。借此,对全体班主任无私的付出表示衷心感谢! 冰心说过:“教师的现在,就是学生的将来”,班主任工作的质量关系着将来人才的质量,每一位家长乃至整个社会都对班主任寄予着殷切的期望。在实际工作中,我们经常看到,有的班主任老师通过一、两个学期的管理教育,把差班转化成了好班,有的班主任把不爱学习的后进生转变成了优等生。这些事例无不说明一个问题:班主任的工作对一个班集体有着打算性的作用。一个人格高尚的班主任,是一面旗帜,是一盏明灯,引导着全体学生健康成长。从平常的工作及交来的交流材料中看出,我们的班主任对自已所从事的工作付出了大量的精力和艰苦的劳动,用班主任的爱心、耐心、真心教育和感化了很多不是那么听话的二中学生。 今日学校搭建这样一个平台,就是为老师们交流与学习,取长补短、共同做好我校的德育工作及班主任工作而服务的。 依据会议支配,今日下午会议议程有三: 第一,请6名班主任老师与我们共同共享他们的育人经验与教育智慧。分别是李明明、刘梅、裴群林、曹云霞、米海、杨雪英。 第二,再请十八位班主任用一段话总结班主任工作的心得。 第三,最终请李校长作重要讲话。感谢以上班主任的精彩发言。 我感到同志们的发言有个共同点,就是爱学生。这正好印证了陶行知先生说过:“谁不爱学生,谁就不能教育好学生”。班主任所做的一切都是为了学生能够成长、成才。而爱心正是班主任走进学生的法宝。其实,当我们老师用爱心、微笑去制服学生时,我们老师自己也被爱心、微笑感化了。此所谓教学相长吧!改造学生的过程,也是重新塑造自我的过程。相信各位老师一定得到一些的启发:只要我们做老师的心中装满学生,一切的教育都立足于学生的发展,那么,相信每位老师都能找到一位适合自己亦适合自己学生的爱生之路。 李校长强调了班主任工作是意义,着重指出班级管理中班主任要充分敬重学生、充分信任学生、充分观赏学生、充分热爱学生。以生为本,以情感人来关心学生的成长、成才。 最终,期望各位班主任能以此次会议为新起点,专心领会李校长的要求,切实履行好班主任的职责,用我们的爱心与热忱关注我们的学生,以高度的责任感和剧烈的事业心做好班主任工作。感谢大家! 班主任经验交流主持稿第4篇 老师们: 大家新年好!我们度过了平安祥和的“春节”之后,迎来了新学年的开头。在这里,我向全体班主任老师拜个晚年,祝福大家在新的一年里身体健健康康,工作顺顺当利,家庭和和美美,小日子蒸蒸日上。 今日是新学期上班的第二天,我们带着对寒假生活的美好记忆、怀着对新学期的热切向往,又聚在了一起。回首过去的一年,我校全体师生同心协力,取得了显著的成果。这些成果的取得,与我们班主任的努力是密不可分的。今日,我们又招集全体班主任老师,特地进行班主任工作经验交流会。 本次经验交流会主要目的:加强班主任之间的交流,将我们在工作中的一些好的方法、可行的做法,已成型的想法,能资源共享,提高班主任的工作实效;增加教育学生和管理班级的能力。彰显班主任的管理智慧。下面就请三位班主任老师,将自己对班主任工作的一些经验介绍给大家。 刚才,听了三位班主任老师的发言,我深有感受,他们的发言很实在,他们的工作经验也很实用,他们的工作精神也很感人。 这三位老师多角度、多层面对班主任工作进行了阐释,对班级管理进行了探讨。这些老师的讲话,无不透视出广阔班主任的管理智慧和管理技巧,表现出了他们的无私奉献精神、良好的精神风貌和崇高的思想境界。 作为班主任老师,要学会吃苦,乐于奉献,勇挑重担,心系学生,服务学生;要有剧烈的事业心,责任感和过硬的教学管理水平;要做学生的精神领袖,行动楷模,一句话,班主任工作艰难而辛苦。 相信每一位班主任老师在新学年里都能做的更好。在此,我代表学校领导向各位班主任老师表示我衷心的感谢! 感谢你们,大家辛苦了。- 10 -

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