员工晋升申请书范文.docx

第 1 页 共 5 页 员工晋升申请书范文 范本 第 2 页 共 5 页 尊敬的领导： 时间飞快，从 XX 年 XX 月 XX 日进入 XX 公司，到现在已经 快一年的时间，在这期间，工作中得到了包括您在内各位领导 和同事的帮助、支持，我非常感谢。XX 文化也慢慢感染我，您 推崇的“负责、担当、感恩、互助、协作、共赢”等理念，我 非常认同。每次见到您、X 经理以及其他同事忙碌的身影，对 XX 这份炙热的情感、坚定的信心，也让我深受感动和鼓舞。我 坚信 XX 未来光明的发展前途、也相信任何一个想有所作为的人 能够在 XX 提供的良好职业发展平台上有所成绩。 我很荣幸能够加入 XX 这个团结向上的集体，也一直很感谢 您当初提供给我这么好的一个能发挥自我、施展自我的环境。 进入公司以来，在领导和各位同事的指导及帮助下，员工人事 档案管理已经详尽而完善，并建立起完整的电子档案系统，可 随时查找员工资料，详细了解员工信息；公司目前在职的 XX 名 员工中，有 XX 名是新招聘的，占比 XX%，并且部分人员已经成 长为公司核心关键岗位人员，承担着越来越重要的岗位职责； 培训方面，从新员工入职培训开始，拓展到公司各部门业务培 训，外部培训等，体系建设已经有大体框架；薪酬福利上，是 第 3 页 共 5 页 公司核心机密部分，主要做的工作是根据工作需要和人员情况， 调岗调薪的建议以及辅助性福利的完善；考核考评方面，从新 员工入职试用考评开始，对于合同期满、在职员工考评等方面， 做了大量工作，基本做到考核考评有章可循，建立初步的制度 流程；员工关系上，在 XX 公司的大力配合下，已经完全理顺员 工入口出口系列工作，基本做到社保、公积金、其他手续等及 时有效并且准确办理；企业文化及制度建设方面，不断修订完 善，草拟员工手册等，提炼出公司文化，并通过邮件等各种途 径不断宣传；沟通交流方面，开展了大量工作，及时了解员工 信息，有效沟通，并及时汇报，起到很好的沟通协调作用，公 司的团队凝聚力越来越强 这所有成绩的取得，我个人在沟通协调的过程中深刻体会 到，是大家共同努力的结果。回想当初，曾经因为经验、习惯、 意识、做法等等差异，跟您和其他同事有过冲突、意见不一， 但好在得到大家的包容和及时帮助，使我迅速融入 XX.回顾这 一年，在取得这么多成绩的同时，我更深刻感受到自我的成长， 不但在事业上稳步提升，生活上还找到一生的伴侣，当然这也 意味着开支会原来越大。我相信 XX 真是我的“福地” ，呵呵。 结合公司薪酬体系，全员薪资现状；比照个人的岗位职责、 岗位要求、工作表现、后续发展等方面；并参照公司的薪酬制 第 4 页 共 5 页 度讨论稿中对于主管级以上薪酬等级的考评变动原则，郑重申 请 X 本人： 岗位由“XX”提升为“XX” ； 薪酬等级由“XX 一级” （XX 基薪）调整为“XX 一级” （XX 基薪） 知道您是一个喜欢直接交流不喜欢转达或拐弯抹角的人， 本来想当面跟 X 经理您交流，但中国人的性格特点，面对薪资 这个敏感问题，尤其提自己的薪资还是尴尬的很，昨天鼓足勇 气直接跟您说，还是无法说清楚，请您体谅。 相信公司领导会慎重考虑我的申请。我想通过这个申请传 达给公司是我勇于承担更重要工作的信心和决心。个人另外说 明的一点是：不管公司同意与否、批复意见如何，我都会一如 既往努力工作，争取为公司创造更大的价值，做出更大的贡献， 因为我始终坚信这所有的努力，我自己将是最大的受益者。 谢谢领导。期待您的回音。 申请人：XXX 第 5 页 共 5 页 XX 年 XX 月 XX 日