【工作总结】网络学院办学总结.docx

第 1 页 网络学院办学总结 特征码 OZCfjVTdWXCEZCGqCLEI 时光如一捧清泉在指缝中悄悄滑过,转瞬间网络学院办学已经三 年多了。三年来形成了一套行之有效的科学的管理手段和方法。 一、教学检查常抓不懈 （一）强化日常的教学检查 学院教务处不定期的集中任课教师了解教学情况，并组织教师 研究日常教学出现的问题；同时，提倡任课教师经常与学生接 触，听取意见和建议改进教学；学生处要求班主任主动与任课 教师联系，了解学生的学习情况，同时也能了解到有关教师的 教学情况；此外，学院还通过学生会以及班干部等渠道了解 “教”与“学”的情况。实施结果表明，所有这些都有利于教 学工作的正常运转。 (二)狠抓学生考勤 抓考勤，检查学生上课出勤率是确保正常的教学秩序和教学质 量的很重要的工作之一，结合我院情况，狠抓了五个方面工作。 1、班干部以及学生骨干考勤：各专业班根据参与考勤的班干部 以及学生骨干的具体人数对其进行分组，每一组负责一周，每 第 2 页 天至少考勤一次，负责考勤的班干部以及学生骨干应将考勤情 况，在第一节课后交辅导员处（即日报制） 。辅导员审阅签字后 反馈考勤记录本。学生处每周对各班的考勤记录（日报）进行 抽查，对于不按要求落实考勤工作者，学生处将视其情况追究 责任。 2、教师考勤：任课教师每学期至少点名 5 次以上，考勤时间视 所在教学班的具体情况而定，任课教师的考勤将记入考勤统计 表，作为期末信息表中学生出勤累计数据之一。 3、学生处抽查考勤：学生处每两周组织辅导员对全院各专业班 的出勤进行突击交叉检查，抽查结果除当日及时通报以外，还 将记入本人考勤记录。 4、辅导员抽查考勤：对于班干部的考勤辅导员应不定期抽查， 同时对于其他行课时间的考勤应有抽查记录 5、督学晨检和午检：正常行课期间，督学应按要求进行晨检和 午检，检查时若发现违反考勤纪律的情况（迟到、影响正常行 课且不听劝告的学生）应及时处理并反馈给该专业辅导员。 严格考勤制度后,出勤率有了明显的提高，同上一学期相比，出 勤率达到了 95%以上，学风有了根本的好转。 二、严格学籍管理 20XX 学年度共有 59 名学生被给予学籍黄牌警告；20XX-20XX 学 年度第一学期有 23 名学生被给予学籍黄牌警告，其中有两名 05 级学生连续两次被给予学籍黄牌警告，而受到退学、降级试 第 3 页 读处理。 1、进行思想教育，通过主题班会开展讨论，观看相关教育片， 让学生自己意识到沉迷网络游戏的危害。 2、多开展班级、社团活动，学习竞赛活动等，把学生的兴趣爱 好吸引到参与活动和竞赛中，从而走出误区。 3、充分发挥学生干部加强晚间的巡查与就寝的督促，保障学生 晚上有充足的时间睡觉和休息。 4、对学生的电脑要有相关的管理制度进行约束。 （我学部即将 采取措施） 三、合理运用奖惩措施 1、建立奖学金制度，设立奖学金基金。对于品学兼优的学生和 各项活动取得优异成绩的学生要大力的表扬和奖励，要营造出 一个争先创优的良好氛围。这可以激励和促进很大一部分同学 积极进取、奋发向上。 2、加大对违纪学生的处罚力度，特别是对无故旷课同学的处理， 对于经常旷课、屡教不改的同学要严肃处理。达到开除条件的 要开除或转为试读，交纳保证金。 3、对考试或考核成绩不及格者，一定要实施补考，要交适当的 补考费用，以引起学生的重视。 4、严格执行请假制度 确实有特殊情况不能到校上课的，允许在上课之前提交请假条， 或（提前半天以上）用电话向辅导员请假，但必须补请假条， 第 4 页 若不及时补请假单条，请假无效，作旷课处理。 5、严格执行考试准考资格审查制度 （1）旷课次数达该门课程总授课次数的 10%者，该门课程的考 试不能及格。 （2）请假次数超过该门课程授课次数 20%的，该门课程的不能 及格，待其自学成熟后参加补考。 （3）该科作业有布置而不交者，且不能代交作业，若有该 门课程的不能及格。 6、严抓考风考纪 只有好的考风考纪，才能有好的学风。从而促使学生认真学习， 提高上课出勤率。