用友人事870－人事＋薪资CN.ppt

用友U861人事管理机能,NEC信息系统（中国）有限公司制造系统部,2,目录,0HR各模块接口 1HR基础设置 信息结构 基础档案 查询报表的定义 2人事管理 人事管理流程 人员管理,3薪资管理 薪资管理流程 薪资标准 工资类别 工资变动 生成凭证 自动计提所得税 银行代发 帐表查询,3,0. HR各模块接口,HR业务,薪资管理,HR基础设置,人事管理,总帐,考勤管理,4,1. HR基础设置,5,1-1. 信息结构,HR系统预置一些信息集、信息项 可根据企业的需要，对信息结构做适当调整，以适应客户个性化需要,6,1-2. 基础档案,系统预置部分人事档案的参照信息。 用户可自定义，修改为本企业需要的档案信息。,7,1-3. 查询报表的定义,花名册：可输出某信息子集的所有记录,动态报表：可输出多个信息子集的最新记录,（信息均可导出为excel格式文件）,8,2. 人事管理,9,2-1. 人事管理流程,信息结构设置 基础档案设置 单据模版设置,单位信息管理 部门信息管理 职务信息管理 岗位信息管理,HR基础设置,统计分析,组织机构管理,人员档案管理,人事业务处理,人员报到管理,员工转正,员工调配,员工离职,10,2-2. 人员管理,新入社员信息登记,员工信息变动登记 （包括转正，调配，离职等）,11,3. 薪资管理,12,3-1. 薪资管理流程,设置薪资标准,统计分析,调资处理,薪资档案,工资核算/发放,凭证生成,个人所得税申告,银行代发薪资,设置调资业务,人事变动通知,13,3-2. 薪资标准,工资项目的取数来源。,14,3-3. 工资类别,可以根据员工性质or薪资性质分设几类，各类别信息独立，并提供汇总查询。,15,3-4. 工资变动,计算员工当月薪资。 可根据公司要求设定工资项目，以及工资项目的取数依据或公式。 “替换”：按条件更新某工资项目。給与構成項目自由設定可能、計算式設定可。,16,3-5. 生成凭证,可按部门，人员等分摊费用，制作总帐凭证。,17,3-6. 自动计提所得税,可根据国家计税规定自动计提个人所得税，并导出申报信息。,18,3-7. 銀行代发,可根据银行要求定义格式，并生成导出文件。,19,3-8. 帐表查询,可按部门，人员类别等条件进行统计。,