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    电信分公司综合管理部主任述职报告.docx

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    电信分公司综合管理部主任述职报告.docx

    第 1 页 电信分公司综合管理部主任述职报告 特征码 EyywvBbJcLDZTvNmKqFi BA 培训班学习,并取得了证书,本人所分管的信息工作先后 两年荣获市公司先进单位,受到了通报表彰,所分管的财务工 作 荣获 、所分管的 荣获 ,个人 20XX 年被市公司评为管理骨 干、 、 ,连续 年被县分公司评为优秀员工。 (三)建章立制,加强管理,确保各项工作有条不紊地进 行。 管理是一个单位和部门各项工作正常开展的基础。管理出 水平,管理出效益。尤其是薪酬制度改革初期,本人一方面在 综合管理部内部制订了一系列切实可行的规章,同时,还与相 关管理人员一起先后组织印发了县电信分公司业务招待 管理办法 、 县电信分公司车辆使用管理办法 、 县 电信分公司绩效工资考核办法 、 县电信分公司一次申告 下岗制 、 县电信分公司重要事项督促检查工作制度等 等一系列企业内部管理办法和实施细则,为进一步加强分公司 的各项管理工作,提供了良好的制度保证。四年来, (对各项工 作进行分头回顾,如职工教育的学习型企业创建,通过验收; 第 2 页 档案工作达标,财务上的预算管理,劳资上的绩效改革、党建 上的先进性教育,创安活动的开展,企业文化节的组织等等。 (四)廉洁自律,一身正气,做到时时处处严格要求自已。 综合管理部是分公司的重要职能部门,而作为综合管理部 的主任,既要很好地为公司领导决策提供良好的服务,同时, 还担负着管理本部门和所有基层单位的职能。如何才能做到令 行禁止,政令畅通,自已必须要首先做好表率。为此,无论是 在工作中,还是在生活中,本人始终能够做到廉洁自律,一身 正气,不搞特殊化,坚持清清白白做人,踏踏实实干事,要求 下属做到的,自己首先做到,要求别人不做的事,自已首先不 做,时时处处起先锋模落带头,率先垂范,两袖清风,自觉抵 制不良风气的侵蚀,逐渐在部室内部形成了一个团结、奋进、 向上的光荣集体,造就了一个务实、创新的工作氛围。 (五)加强学习,从严要求,不断提高自已的人生观、价 值、世界观。 四年来,本人在干好本职工作的同时,还注意挤出时间不 断加强政治理论学习和文化学习,从思想上不断提高自己和丰 第 3 页 富自己,努力用“三个代表”重要思想指导自已的工作实际。 为了更好地适应现代管理的需要,本人先后参加了省公司在宿 迁分公司举办的 MBA 培训班课程学习,并取得了结业证书。同 时还注意不断跟踪新业务、新技术,及时了解电信发展的新趋、 新动态,同时注意经常参加法律法规、金融知识以及 WTO 等知 识学习、商务礼仪知识学习,以不断适应日益发展的需求。 二、自我评价 总的来讲,四年来,本人能坚持党的领导,坚持原则,注 重政治修养和业务学习,具有较强的责任心和事业心。有一定 的政治理论水平和专业技术水平,能认真执行党的路线、方针、 政策,能较好地完成分公司下达的各项工作任务。工作思路清 晰,重点把握得当,团结同志,严以律已,心胸开阔,作风正 派,有一定的管理能力和组织协调能力,也有一定的文字及语 言表达能力和计算机操作能力。 三、存在问题 四年来,本人的工作虽然取得了一定的成绩,但是这些成 绩的取得是分公司领导正确决策的结果,是部室全体同志大力 支持的结果,在取得成绩的同时,我也深深感到由于个人能力 第 4 页 和水平的不足,工作中还存在一些差距。 (一)由于社会阅历尚浅,在驾驭和处理复杂问题的能力 和水平还有待进一步提高。 (二)政治理论系统性学习还不强,理论和实践的联系还 要进一步加强。 (三)与职工的思想沟通还不够,深入基层时过多的从工 作角度出发,有时会批评人,今后要注意方式方法。 四、下一步打算 (一)进一步加强自身政治道德修养,身体力行 “三个代 表”重要思想,努力学习新业务新技术,不断提高自己的理论 水平和管理水平,认真学习现代企业的管理理论,不断提高自 身的综合素质。 (二)进一步严格要求自我,以身作则,在执行党风廉政 建设的各项制度和规定上做好带头人。 (三)进一步深化改革,大胆创新,不断探索,组织实施 第 5 页 好本单位的竞争上岗和考核上岗工作,加大力度整顿和改进机 关工作作风,深入基层,调查研究。 (四)进一步加强部室的内部团结,规范领导行为和工作 行为,努力营造积极、向上、和谐、奋发的工作环境和氛围。 (五)坚持两手抓,两手都要硬,做到“三个文明”一起 建,加快学习型企业创建,努力提高职工队伍整体素质,营造 浓郁的学习氛围,实施企业转型,密切联系群众,最大限度地 调动广大员工的工作积极性和主观能动性, 以上述职如有不妥之处,请各位领导和同志们予以批评指 正。 谢谢大家!

    注意事项

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