【演讲稿】公司保安队长竞聘演讲稿格式.docx

第 1 页 公司保安队长竞聘演讲稿格式 特征码 abYulvQjhrJWBKrTSGDK 公司保安队长竞聘演讲稿格式 各位领导、各位同事： 大家好! 我竞聘的岗位是保安队长。首先应感谢公司领导为我们创造了 这次公平竞争的机会!此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多 的是为了在有可能的情况下实现自己的人生价值。我现年 43 岁， xxxx 年在 xx 市 xxxx 参加工作，先后作 xxx、xxx、xxx。 保安的形象，在某种意义上代表着公司全体员工的精神面貌。 保安队长作为连接公司与客户之间的纽带，其角色和作用是极 其重要的。他是保安各项规章制度和工作任务的具体落实和执 行者。严格的讲，保安给客户提供的服务质量的高低和满意度， 很大程度上取决于保安队长的管理水平和业务能力。因此，保 安队长的自身素质和行为，直接关系到保安队伍的整体形象和 战斗力，但保安队长除了以身作则，严格要求自己外，还要带 出一支召之即来、来之能战、战之能胜的保安队伍。 如果我竞聘成功，我的工作方法和工作思路是： 一、正人先正己，处处起模范带头作用。 第 2 页 有句古话说得好， “其身正.不令而行;其身不正，虽令不从” 。 什么样的保安队长就会带出什么样的队员。赢人先正己，人品 是做人的基础，正直是关键;保安队长应以身作则，身教言传， 处处起好的带动作用，树立好的榜样，要敢于提出“我就是排 头兵，向我看齐”的口号，让队员找到标杆，找到旗帜。 二、提高工作能力、以绩服人。 保安队长身在基层，不但要有敏锐的政治头脑，而且要有实干 的创新精神，能够带领大伙干出像样的成绩来，以绩服人。经 过学习和实践，善于认识和分析新问题，创造性开展工作，善 于用创新的工作方法处理错综复杂的问题，善于用新方法处理 新问题，努力使得工作上规范化、民主化、制度化。