【演讲稿】主管护师竞聘医院护士长竞聘演讲稿.docx

第 1 页 主管护师竞聘医院护士长竞聘演讲稿1 特征码 RWQNFtYvryKcRGeEOWnh 主管护师竞聘医院护士长竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位同事： 大家好！ 非常感谢院领导给我这个机会参加今天的护士长竞职。 我叫，来自 xx 一个美丽的少数民族聚居地xxxx 乡。我今 年岁，xx 大学自学护理本科学历，现任主管护师。1994 年，我 从 xx 卫校毕业后，来到了向往已久的医院，成为一名戴燕尾帽 的白衣天使。至今，我已在一线护理岗位上工作了 14 年。十多 年来，我最大的感受就是，从事一个有“天使”称号的工作， 一定要对得起病人，对得起病人家属，对得起“天使”这个美 丽的称号。所以，我无论是在内科、急诊科、肿瘤科、手术室、 巡回医疗车，还是在现在的老干科，每一天，我都始终带着大 家已经熟悉的笑容，并努力以精湛的技术和高度的责任心为病 人提供优质服务。因此，我也相继获得了医院授予的优秀干部、 工会积极份子、优秀护师等光荣称号。 各位领导，各位同事：14 年的一线工作经验，使我对护理事业 产生了深厚的感情，也逐渐积累了一些护理工作的经验，总结 第 2 页 了一些护理管理的体会。如果能得到领导和同事们的信任，走 上护士长的工作岗位，我有信心做一名称职的护士长，为医院 的发展、为护理事业做出更多的贡献。 假如我竞聘成功，我将在科主任及护理部的领导和指导下，从 以下几方面开展工作，搞好病房管理，不断提高护理质量： 一、把护理安全放在工作的首位，防范和减少护理差错。 我认为应从三方面抓好护理安全：一是抓好对患者病情的掌握。 只有充分了解患者病情，护理起来才会有的放矢，产生较好的 护理效果；二是抓好对病情的观察。指导和要求护士认真细致 观察患者的病情变化，及时采取相应的干预措施；三是做好同 患者的沟通，取得患者的信任，使患者流露出真实的想法，及 时发现安全隐患，采取有针对性的护理措施，有效地预防意外 事件，保证患者安全。 二、营造和谐融洽的护患关系、医护关系。 我深知，作为护士长，在护患关系、医护关系中起着不可替代 的重要作用。要营造和谐融洽的护患关系、医护关系，我认为， 首先，要定时召开护患座谈会,征求病人的意见和建议,及时向 科领导和医生反馈,争取得到支持,使科室服务设施和休养条件 更适合病人的需求；其次，理解、配合各位医生的工作,做到真 诚相待,相互支持与合作；第三，讲究交流方法,化解护患矛盾。 我将主动诚恳地做深入细致的思想工作,作好沟通协调,解决病 人的具体问题，理解护士因工作疲劳产生的怨气,不讲损害护士 第 3 页 自尊心的话，为病人和护士创造和谐轻松的环境。对护士既严 格要求，又同她们加强感情交流,结成知心朋友,让护士与自己 在一起时感到轻松、愉快、自然,培养大家的集体荣誉感,融洽 集体感情,构建一支和谐的团队。 三、抓好患者的健康教育，提高患者的满意度。 健康教育是人性化护理管理的重要内容。护士的角色不仅是照 顾者和管理者,更重要的是教育者。我将在病房管理工作中，重 点抓好对患者的健康教育，组织护士根据不同病人的心理、社 会文化背景开展形式多样化的健康教育活动,努力给病人以心理 社会支持,解答困扰他们的心理问题,使病人明白自身患病的心 理原因,增强战胜疾病、重返社会的信心,使患者通过住院不仅 治好疾病,还学到了许多健康知识，从而提高对护士的满意度， 体现人性化的管理理念。 四、以身作则，率先垂范，增强科室凝聚力。 常言说:“喊破嗓子不如做出样子” 。可以说,护士长的自身形象 直接影响着护理的工作效率、工作质量以及科室的凝聚力。因 此,我将时刻牢记自己肩负的重任,努力在敬业精神、业务技术 能力、人际关系等方面,成为护士们的楷模。在具体工作中,做 到言行一致,要求护士不做的,自己坚决不做,要求护士要做到的,自 己首先做好。在日常工作中，有事多同护士商量，踏实工作， 爱医院、爱自己的专业、爱与自己一同工作的全体护士。今天 能参与竞争护士长岗位，与她们给我支持和鼓励是分不开的。 第 4 页 五、持续优化护理人员的业务素质和护理理念，共创一支一流 的护理队伍。 护理人员的素质是决定护理质量高低的关键。我们医院有很多 很优秀的护士，她们在各项护理工作中做的都很好，输液能做 到一针见血，护理危重病人、观察病情都有很强的责任心。但 业无止境，我认为在以后的工作中，坚持不懈地抓好对全病房 护士的业务学习仍是工作的重点。通过集体学习、组织护理查 房、进行操作演练等，有计划地进行基础护理知识、护理理论、 基本护理技能的学习和训练，不断提高全病房护理人员的整体 素质，做到护理工作程序化,技术操作标准化,减少护士工作中 的随机性和盲目性,做好对重点病人的护理,指导护士制定个性 化的护理计划，在临床实践中提高护士观察病情、心 心理护理、护理文件书写以及急救护理等各项护理工作的质量。 做好护理工作还有个很重要的方面：护理理念。好的护理理念， 不是“要我服务” ，而是“我要服务” 。可以说，这是和三基理 论、护理质控、技术操作等同等重要的护理素质。可以想象， 当“天使”进入病房向病人讲解护理知识时，脸部表情却是非 第 5 页 常严肃，没有笑容，甚至不好意思同病人说声“早上好”时， 是一个怎样的场景。所以我认为，持续保持和提高护士的礼仪 与素养是很重要的，努力创造医院的护理名牌，是当前护理工 作重要内容之一。我看到一篇报道，讲述北京协和医院的护士， 凡是到过北京协和医院的患者，没有看病就好了三分。患者看 见协和医院的护士就有一种宾至如归的感觉，还有患者这样形 容：“即使在繁华的王府井大街，你也能辨认出谁是协和医院 的护士。她们的风度和举止就是与众不同” 。这就是护理的品牌。 现代的医疗护理服务中，面对广大的护理服务对象，良好的护 士礼仪及素养无意是一剂疗效甚佳的良药，对提高医疗护理质 量将起着举足轻重的作用。我相信，有领导的重视与大家的支 持，通过我们的努力，一定能创出益阳市中心医院优质护理的 品牌，以独特的市场优势，让我们的服务对象也能这样评价我 们，就是在繁华的商贸广场，也能辨认出谁是益阳市中心医院 的护士，因为她们的风度和举止就是与众不同。 冰心老人说：“爱在左，同情在右，走在生命两旁，随时撒种， 随时开花，将这一径长途，点缀得花香弥漫，使穿杖拂叶的行 人，踏着荆棘，不觉得痛苦，有泪可落，却不悲凉。 ”那么，再 让真诚作伴，用我们的爱心为病人撑起一片希望的蓝天吧！ 衷心希望大家能给我一分支持，给我一分鼓励。无论是否竞争 得上护士长，我都愿意和大家一起奉献自己最大的能力和热情， 共同为中心医院的发展竭心尽力！ 第 6 页 谢谢大家。