【演讲稿】医院团委书记竞聘演讲稿.docx

第 1 页 医院团委书记竞聘演讲稿 特征码 XhrGrSjpdZTUdNwGamzn 各位领导、各位评委、各位同事： 大家好! 首先感谢院党委给予我这次展示自己的机会。同时向全心 全意为我院青年团员服务的上一届团总支成员表示衷心的感谢! 说心里话，站在这里，我有点紧张，因为我觉得今天几个竞聘 演讲的同事都那么优秀年轻，有活力。他们给了我一些压力。 而同时我又感到十分泰然，记得戴尔卡耐基说过：“不要怕推 销自己，只要你认为自己有才华，你就应该认为自己有资格担 任这个或那个职务。 ”凭着这句话，也凭着满腔的工作热情和勤 恳踏实的工作作风，我觉得我能胜任团支部书记的工作，所以 今天我满怀信心的走到了演讲台上。 今天我的演讲包括三部分： 第一部分：个人竞聘优势： 其一，我兴趣广泛，思想活跃，接受新事物能力较强，工 作中注意发挥主观能动性，具备一种勇于接受挑战的信念。同 时有较高的政治素养，XX 年我光荣的加入了中国共产党，有较 高的思想政治觉悟，能够始终保持坚定的政治立场与院党委决 策保持高度一致。锐意进取精神与良好的政治素养的结合，这 第 2 页 将有利于开拓团委工作的新局面。 其二，有一定的团体组织能力，入院一年多来，我积极组 织参与了院团委的各项活动如与省人民医院，省脑科医院，附 三医院的足球比赛，组织韶光分院的羽毛球比赛以及春游活动 等同时积极融入医院、科室的市场开拓计划中来，成功组织策 划了内一科西牌楼社区的科室宣传与回访方案以及社区病员档 案的制定。这些活动对我的策划能力，组织协调能力，大局控 制能力有极大的提升。 其三，我信奉诚实、正派的做人宗旨，善于将心比心，善 于联络感情，能够与人团结共处，具有良好的组织协调能力。 相信这将有助于我更好的深入青年，听取青年的呼声，表达青 年的愿望，切实为他们解决实际困难，赢得他们的拥护。 第二部分：医院共青团工作状况分析： 首先声明，下面我所讲的是基于一个医院普通青年员工的 观感，而不是对现团委工作的批评，在我看来，由于各种主客 观因素的影响，组织团的活动，特别是长期的，集中性的活动 变得十分困难，团委组织的活动少，无论是文体活动，专业学 习，组织生活，还是协助医院的市场活动都少，既有的形式单 一缺乏活力，达不到吸引青年、教育引导青年的目的，团组织 在青年中的影响力不断下降。团委工作的老前辈检验科的暨老 师曾在韶光对我们青年团员说：现在的活动比起他那个时候要 逊色多了!面对医院共青团面临的问题和医院建设新形势新任务 第 3 页 的需要。共青团工作必须积极主动地调整工作方式、创新工作 思路，建立新的工作机制，以提高共青团工作的针对性、时效 性，增强团组织的凝聚力、号召力，真正把团组织建设成为党 的后备军、青年人成长的大学校，从而推动医院的发展进程。 第三部分：工作思路与措施 一旦当选团支部书记，我将带领团支部委员一高度的责任 心与热情搞好共青团的工作。 首先，坚持做好党的助手，就是要以做好院党委决策的工 作来作为共青团工作的头等大事。通过共青团组织的工作面要 更好的把医院的决策辐射到各科室、各领域。 其次要加强共青团员的科室联合，与医院外的共青团组织 联合，发展片区活动、片区文化，以开阔视野、增长才干，让 更多的青年参与团组织活动。 三要增强共青团组织的吸引力。要将团组织工作定位在有 作为才能有地位上，紧密围绕医院经济建设、创新增效，找准 与医院生产经营的结合点，通过开展学业务、学技术、学经济、 比才干、比服务，比贡献的活动，让青年员工财医展风采带动 医院在病员服务等方面的服务上水平。要建立“青年之家” ，用 温暖和关爱吸引青年，满足青工在社交、娱乐和求知等方面的 需要，在青工关心的进修、学习、入党等方面积极给予帮助解 决，从而逐步提高团组织在青年人中的威信和地位。 四要要通过丰富的文化活动，丰富青年的精神文化需求， 第 4 页 达到吸引青年。围绕五四运动，举办大型文艺汇演、开展青年 文化论坛，组织有特长的青工利用文化广场，开展社区青年文 化节，建设“大家乐舞台” ，让群众喜闻乐见的健身操、现代舞、 交谊舞等活动在青年们的引领下走进社区，走上舞台，吸引更 多的青工参与。 今天我能够有勇气站在这里表现自己，就是我相信作为一 个青年人，医院就是我的舞台，那么现在您愿意给我的表现， 一点掌声，一点鼓励吗?各位领导、评委、同事们，古人说： “不可以一时之得意，而自夸其能;亦不可以一时之失意，而自 坠其志。 ”竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将以这句话 自勉，一如既往的勤奋学习、努力工作。最后我只想说一句话， 那就是：给我一次机会，我将还您一个满意!谢谢大家!