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    2020年乡镇干部“勇于担当”研讨学习心得体会.docx

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    2020年乡镇干部“勇于担当”研讨学习心得体会.docx

    2020年乡镇干部“勇于担当”研讨学习心得体会通过本次“勇于担当”研讨学习,我深深认识到勇于担当并不是一句口号,一句承诺,而是一种责任、一种精神、更是一种能力,是党员干部必须具备的基本素养。作为一个基层的领导干部,必须要把“勇于担当”内化于心、外化于行,充分形成行动自觉,并将之贯穿于工作全过程。一是要敢于勇挑重担。越是大事多任务重,就越需要党员干部尤其是领导干部坚定迎难而上的责任意识,在大事难事面前不回避,在大是大非面前不含糊、不退缩,在困难面前敢闯敢试、敢为人先。任何工作抓与不抓大不一样,事物的发展都如逆水行舟,不去推它,就会倒退,努力去做,才有成功的机会。二是要敢于攻坚克难。工作是为解决问题,不解决问题的工作是无效的工作。在基层,工作千头万绪,时刻与人民群众打交道,基层工作就是为人民群众谋幸福的最前沿,所以,在大是大非问题上,要从群众的角度看问题,想办法,坚定立场,对待发展上的一些问题和挑战,全体党员干部积极去承担,去突破。要把责任感、使命感时刻放在心头,尽心尽责,勇于担责,把真抓实干,攻坚克难作为担当作为的准则。三是要敢于较真碰硬。能不能正视问题,敢不敢较真碰硬,是检验党员干部党性修养的“试金石”,是加强思想作风建设的“必修课”。身为党员干部,如果不敢坚持真理,势必会助长歪风邪气的蔓延;如果不愿意得罪少数人,势必会得罪大多数人,这既是对党的事业不负责,也是对个人的发展不负责。作为一名领导干部,在大是大非面前必须要坚持原则,做到矛盾面前不绕道、问题面前不回避、困难面前不退缩。不能前怕狼后怕虎,不能和稀泥,要自觉强化担当意识。敢于迎难而上,敢于啃“硬骨头”,勇当“难题解决者”,在有限任期内作出无限努力,不给自己留遗憾,不给后任留隐患,力戒形式主义,端正政绩观、增强责任心。要敢于坚持斗争,善于去发现问题,想方设法去解决问题,以实实在在的工作实绩和成效取信于人民,造福于人民。勇担当的前提,必须有责任心,有责任心才有责任感,才能毫无怨言地承担,并认认真真地做好。作为一名党员,作为一名乡镇干部,面对纷繁复杂的基层工作,尤其要保持定力,鼓足干劲,坚定起敢于担当的责任和勇气。

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