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    在新任干部2021年任前集体谈话会上的讲话参考模板.docx

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    在新任干部2021年任前集体谈话会上的讲话参考模板.docx

    在新任干部2021年任前集体谈话会上的讲话同志们:今天,我们与市委常委会研究通过的部分拟任免干部,进行一次任前集体谈话。这既是干部任免的必经程序,又是对大家的关心和爱护,目的是进一步增强大家的责任意识,督促大家在各自的岗位上,锐意进取、真抓实干、勇于创新,为全市经济社会发展作出新的更大的贡献。今天在座的大部分同志我都非常熟悉,还有少部分同志不太熟悉,我相信,今后通过与大家多交流、沟通,会很快熟悉起来。借此机会,我提五点希望。一、政治坚定,在忠诚上毫不含糊。作为党的领导干部,要不断强化理论武装,锤炼党性修养,在任何时候、任何情况下都做到坚定信念不动摇、坚持方向不偏移、坚守目标不懈怠、坚信人民不忘本。要做政治上的明白人,严守准则和条例,增强“四个意识”,在思想上政治上行动上同以_同志为核心的党中央保持高度一致。要做信仰上的忠诚人,对党的信仰忠诚、对党组织忠诚、对党的理论和路线方针政策忠诚,做到言行一致、表里如一。二、积极履职,在尽责上不辱使命。要常怀感恩之心,感激组织和人民的肯定、信任和培养,切实履行起管党治党之责,做到守土有责、守土负责、守土尽责;切实履行服务发展之责,谋大事、办实事、解难事,出实招、求实效;切实履行依法用权之责,始终坚持法无授权不可为、法定职责必须为。要常怀敬畏之心,敬畏人民、敬畏党纪法规,把敬畏之心转化为敬业之情,转化为思想作风的自觉行动。要常怀爱民之心,时时、事事想到人民,多干利民富民的实事好事,切实做到心系群众、贴近群众、融入群众、依靠群众。三、奋发有为,在实干上勇于担当。大家无论是到了新的岗位,还是继续在原岗位,都要有“想为”的奋斗_,带着强烈的责任心、进取心和精气神,把心思集中在“真干事”上,把本领用在“多干事”上,把目标放在“干成事”上,把组织交付的事、群众期盼的事,一件一件落到实处;都要有“敢为”的担当精神,在跻身全省十强、建设富饶美丽幸福新*的征途中,以一种啃硬骨头的精神,撸起袖子加油干;都要有“勤为”的务实作风,坚决克服“慵懒散”习气,尽责不推诿,勤奋不懈怠,奉献不索取,以自己的辛苦指数换来人民的幸福指数;都要有“善为”的真正本领,努力使自己的专业素养和工作能力跟上时代节拍,跟上改革发展的步伐,不断提升善谋良策、善抓落实、善带队伍的能力。市委也将建立容错纠错机制,为敢担当的干部担当,为敢负责的干部负责。四、和谐共事,在团结上做出表率。团结凝聚力量,和谐成就伟业。实现*改革发展的宏伟蓝图,关键在于各级能否创建团结干事、和谐共事的“和谐班子”,并充分发挥战斗堡垒作用,真正成为团结带领广大人民群众奋勇前进的“火车头”。大家要注重营造融洽气氛,倍加珍惜团结和谐,精心呵护团结和谐,积极增进团结和谐,努力营造上下齐心、内外和谐、整体融洽的工作环境和氛围;要注重共同提高,领导干部之间、班子成员之间要相互尊重和理解,充分信任和配合,为共同的事业心往一处想、劲往一处使、汗往一处流;要凝聚奋进的合力,善于团结、带领、激励同事们干事创业,激发大家干事创业的热情,激励大家施展才华、多作贡献。五、干净从政,在廉洁上守住底线。今天的社会不缺好人,但缺少敢于维护正义、保卫正义的人。太过世故,太过圆滑,太过聪明,这些都不是我们_的领导干部所需要的。我认为在今天这个社会里,“执着比圆滑更重要,愚公比智者更重要”。大家要做到简简单单、清清白白、老老实实,把严实作风融入到做人做事的全过程,严于律己,做人一身正气,为官一尘不染。要拧紧总开关,管好自己、管好亲属、管好身边的人,坚决守住清正廉洁这条做人为官的底线、红线、高压线;要有接受党内监督、群众监督、社会监督、媒体监督等方面的高度自觉,习惯在监督下行使职权;坚持公道正派,公平、公道地谋事处事做事,做到不谋私利。今天我跟大家说了这么多,希望能给大家一些启迪,一些思考。大家无论是在原岗位还是去新的岗位,市委都会关注你们的一言一行,一举一动。请永远记住,忠诚、尽责、实干、团结和廉洁不只是一种操守,更是一种力量,是我们_人战胜一切困难的巨大力量!

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