无偿献血心得体会.doc

-范文最新推荐- 无偿献血心得体会  身着红马甲的无偿献血宣传志愿者流动在城市的角角落落，就像一道道亮丽的风景线，而我也一直钦佩着他们肩负光荣的使命，在毫无利益的驱使下，不管刮风下雨或者严寒酷暑，都不辞辛劳，利用业余时间，尽职尽责地做好无偿献血的宣传和志愿服务工作。如今，我有幸得到了这个宝贵的机会，终于可以奉献出自己的一份绵薄之力!希望做到不辱使命!初次和无偿献血有关联，还是读大学的时候，突然之间，无偿献血的动员下来了，虽然不是强迫，但象我这般的进步青年还是纷纷报了名，那时候的心理很矛盾，我知道自己体检的那一关肯定不会合格，因为，我的心脏有问题，高考的时候，如果不是女同学们苦求体检的医生高抬贵手，我都过不了关，所以，我期待自己落选，又担心会被选上，担心献血对身体不好，对心脏有问题的我身体更不好，后来看到参加有偿献血的同学拿到比卖血还要高的补助，享受着食堂一日四餐的小灶，瘦的变胖，胖的变肥，虽然心里很羡慕，但更多的是庆幸。尽管那时候，我的家境几乎是全班最差的，但保命可比占小便宜重要，这样的借口给了自己足够的慰藉，便也没有了过多的自责，毕竟很多身体强壮的同学连名都没有报。参加工作了，单位又有了无偿献血的机会，整个过程几乎是复制了大学里的那一幕，我如愿以偿的落选了，只是这样的落选有太多的无奈与苦涩，我倒宁愿用健康的体魄赢得献血的机会，何况，单位开出了几倍于大学的金钱和荣誉的诱惑，在那样的情况下，大多数人仍然选择了逃避，这更增加着献血的害处和可怕。再到了后来，动员和诱惑的效力都不起作用了，各个单位干脆花钱雇佣民工顶替职工献血。于是，献血这个词，便在工作单位的日常话题中抹掉了。直到有一次，和单位一个要好的同事闲聊时，他无意中提起自己已经献血近10次，突然感到了一种震撼，而这时的我经过几次检查，医生告诉我心脏的毛病已经不治而愈了。走在宽敞的马路上，享受茂密芬芳的绿树繁花，心里的负疚感愈发强烈，当年的逃避有无奈的理由和借口，可现在的我已经赤裸裸的全无了逃避的借口，尽管没有人要求我做什么，补偿什么，可是生命给了我健康的回报，我应该对生命如何的回报呢?一个念头煞那间萌生了：献血去。伸出胳膊献出爱，还生命一个未曾许诺的愿望。于是，第二天，我以私事的名义请假去了血站，我不想声张，不想得到和证明什么，当你以奉献的名义索取代价的时候，那你离卑鄙就不远了，如果善良和互助还是人的本性的话，那就让它随着我的血液在他人的躯体里流淌吧，在悄无声息里，以后，我又一次次的走入了那个地方。这是我们第一次参加这样的活动，作为无偿献血宣传志愿者，我深感荣幸和自豪。参加本次活动使我们懂得了更多的有关无偿献血、造血干细胞捐献和现场医疗急救等基本知识技能，同时锻炼了我们的沟通能力，培养了我们的社会责任感，在今后的工作中我们也将使得这份责任感延续下去。血，是生命的源泉，是汩汩流动的真情;爱，是生命的曙光，是点亮无数生命的希望火种。为了让更多患者与病魔死神诀别，为了让更多家庭点燃生命的希望，请大家勇敢地伸出手臂，加入到光荣的无偿献血行列吧!让生命的色彩流淌出来，让温暖的爱心传递出来，让鲜血融入生命的海洋，让爱在人群中流动，成为我们共同的财富  一、欢迎词各位领导、各位嘉宾、北联足球俱乐部的全体队员及所有队员的家庭首长：大家晚上好!今天是公元20xx年1月31日，再过十几天，农历庚寅虎年即将来临。在这个辞旧迎新的日子里，北联足球俱乐部在旅游宾馆方圆厅举办新春联谊暨颁奖晚会，真可谓：天方地缘喜事多，笑语欢歌人心畅!今天，出席晚会的领导和嘉宾有：(略)同时，我们还特约吉林北联足球俱乐部足球宝贝、形象代言人刘力歌老师和吉林大学女子足球队优秀队员张灿同学。首先，让我们以热烈的掌声对各位领导、各位嘉宾的光临表示诚挚的欢迎和衷心的感谢!二、宣布开会，播放短片我宣布：吉林北联足球俱乐部20xx年新春联谊暨颁奖晚会现在开始!(颁奖音乐1)20xx年已渐渐离我们远去，过去的一年承载着北联足球俱乐部全体队员及家庭多少光荣与梦想、拼搏与汗水，下面，我们通过一个短片，一起回忆过去一年里那些让人难忘的精彩瞬间，请看大屏幕(播放短片)让我们以热烈的掌声感谢制片人李卓老师，些许遗憾的是短片没有涵盖全体北联足球队员，下次聚会，我们会做得更好。20xx年，北联足球俱乐部取得了喜人的成绩：在互联网加油中国体育社区网站中，我们北联足球俱乐部的团队空间在全国近万支足球队中名列第十五位，已经步入二星团队;在吉林市足球运动联盟首届秋季联赛中，北联足球青年队以全胜战绩荣获a组冠军，所向披靡;在吉林市足球运动联盟20xx年雪地杯足球赛中，北联足球成年队勇夺冠军，同时还获得吉林市足球运动联盟秋季联赛第二名，夏季联赛第三名的好成绩;09年俱乐部还与长春亚泰足球俱乐部建立良性联系，组织广大足球爱好者三次现场观看中超联赛;同时吉林市多家新闻媒体报道了北联足球俱乐部的事迹。三、时力群讲话(北联俱乐部主席)以上成绩的取得，离不开在座的各位领导、嘉宾的鼎力支持，离不开全体队员的拼搏努力，离不开每个队员家庭的无私奉献，下面，请吉林市足球协会副主席、北联足球俱乐部总经理、昌邑区艺术实验小学副校长时力群先生做答谢词。(时力群讲话)(颁奖音乐2)四、颁第一个奖时主席的讲话不仅说出了全体队员的心声，同时也推出今天晚上的第一个奖项，也是每年的传统奖项最佳家属支持奖，有请颁奖嘉宾吉林市麦德士餐饮有限公司总经理：王凯(颁奖音乐1)问：王经理，您今天参加这样一个活动有何感想?(嘉宾讲话)嘉宾宣读获奖名单：最佳家属支持奖矫健(颁奖音乐2)嘉宾颁奖获奖者感言(略)五、颁第二个奖大家知道，足球界有这样一句话，一名好教练相当于半支足球队，可以看出，好教练的作用相当大，接下来，颁发今天的第二个奖项最佳教练员奖，有请颁奖嘉宾吉林市足球运动联盟主席范闯先生(颁奖音乐1)问：范主席，您和时立群先生、王力先生创办足球运动联盟的宗旨是什么?(范闯讲话)嘉宾宣读获奖名单：最佳教练员奖王迪(颁奖音乐2)嘉宾颁奖获奖者感言(略)六、嘉宾张灿表演节目(伴奏带)她是时代骄子，她是青年楷模，她清纯靓丽、多才多艺，她既可以在足球场上一展飒爽英姿，也可以在大富豪杯擂台赛上一鸣惊人，取得佳绩，她就是今晚特约嘉宾吉林大学张灿同学，今晚她将为我们表演一个精彩的节目，有请张灿同学。(张灿同学唱歌)七、颁第三个奖今年，是北联足球俱乐部成立的第23年，23年里，涌现出众多优秀球员，经俱乐部集体讨论，评选出北联足球世纪最佳阵容，接下来，我们就颁发今晚第三个奖项世纪最佳阵容，有请颁奖嘉宾北联足球俱乐部总经理时力群先生(颁奖音乐1)嘉宾宣读获奖名单：(略)(颁奖音乐2)获奖者代表感言(略)八、颁第四个奖队长是一支足球队的灵魂，在球场上，他们技术出众，是足球场上技战术的掌控者;在生活中，他们成熟稳重，又是全体队员的良师益友。接下来颁发今晚的第四个奖项最佳队长奖，有请颁奖嘉宾吉林市通达汽车附件厂总经理：杜劲松(颁奖音乐1)问：杜总，问您一个问题：现在是否做好了上场战斗的准备?嘉宾宣读获奖名单：最佳队长奖张庆、韩雪峰(颁奖音乐2)获奖者代表感言(略)九、嘉宾刘力歌表演节目(伴奏带)她活泼开朗中体现着朴实与诚恳，美丽动人中体现着稳重与端庄，这就是北联足球俱乐部的足球宝贝、北联足球的形象代言人刘力歌，今天，她将为我们表演她的拿手节目。有请刘力歌。(刘力歌唱歌)十、颁奖第五项在我们的俱乐部里，有许多的青年才俊，今年，我们设立了最佳新人奖，表彰他们一年来为北联足球所做出的杰出贡献，接下来颁发今晚的第五个奖项最佳新人奖，有请颁奖嘉宾吉林市坤宇制衣有限公司总经理迟永生先生(颁奖音乐1)问：迟经理，您是北联足球俱乐部的老朋友，说一说您和北联足球的感情嘉宾宣读获奖名单：最佳新人奖孙吉、魏绪博(颁奖音乐2)获奖者代表感言(略)十一、颁奖第六项刚才时力群主席在答谢词说，北联足球风雨二十几年一路走到今天，离不开在座的各位领导、嘉宾的鼎力支持，所以，今晚我们特别设立特殊贡献奖，以表达北联足球俱乐部全体队员的崇高敬意。我受北联足球俱乐部委托，宣布特殊贡献奖获奖名单：薛宝库杜劲松迟永生徐恩广章伟张辉包颜群陈伟军王凯郭佳(颁奖音乐1)颁奖人：北联足球队总经理时力群昌邑区人民政府教育督导室督学孟庆辉吉林市经开区招商局局长仲秋野吉林市环境卫生管理处检查科科长张庆吉林市拆迁办办公室主任王迪吉林市公证处公正科科长李军吉林市游泳馆总教练关旭斌(颁奖音乐2)获奖者代表感言(薛宝库校长讲话)十二、颁奖第七项接下来颁发今晚的最后一个奖项，也是最重的一个奖项最佳团队奖，这么重的奖一定由薛校长来颁发，请薛校长颁发最佳团队奖薛校长宣布获奖名单：最佳团队奖北联青年足球队(颁奖音乐2)获奖者代表感言(略)请北联足球队成年队的全体运动员、教练员一并到台前，我们共同合唱一首真心英雄，祝北联足球的明天更加美好!十三、结束语朋友们，20xx年已经到来，一元复始，万象更新，让我们举起杯，斟满酒，共祝各位领导、各位嘉宾、北联足球俱乐部的全体队员及其家庭领导，在新的一年里，身体健康，工作顺利，阖家欢乐，更多精彩专题：晚会主持词/ target=_blank>新春晚会主持词 颁奖晚会主持词 迎新春晚会主持词 年终颁奖晚会主持词 公司新春晚会主持词 马年新春晚会主持词 新春联欢晚会主持词 学校新春晚会主持词 2018元旦晚会主持词 2018金鹰节颁奖晚会延伸阅读各位女工朋友们、姐妹们：大家晚上好!今天我们共同在这里欢聚一堂，举办首届女性沙龙，这次活动是我处女工委和处文联联合举办的一次活动，是我处开展的20xx激情夏日文化月活动中的一个重要内容，目的是为了给大家提供一个互相学习、交流、娱乐的机会，希望大家珍惜机会，抛开工作、家庭的压力和包袱，投入到活动中来。下面请大家自我介绍，首先从左边开始，请大家依次介绍一下自己的工作单位，从事的工作。也感谢一下参与并服务今天活动的三位男同志：同时感谢书记的参与，因为有书记从政策和环境上的支持和关怀，才使我处的女工工作蒸蒸日上，才使我处获得全国先进女职工集体光荣称号。让我们以热烈的掌声再次感谢刘书记。首先请刘书记讲话书记讲的好不好?好，现在请书记为大家演唱为了谁(榕树下 可爱的西沙)一、现在请处女工委主任为大家祝您平安二、长庆七中演唱采油一处 我心中的骄傲三、离退休管理站为大家表演洗衣舞四、机修公司诗朗颂五、小合唱六、现代舞看我72变合唱<同一首歌>或<难忘今宵>请 领唱 大家一起唱   爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。 一份职业，一个工作岗位，都是一个人赖以生存和发展的基础和保障。同时，一个工作岗位的存在，往往也是人类社会存在和发展的需要。所以，爱岗敬业不仅是个人生存和发展的需要，也是社会存在和发展的需要。爱岗敬业更应是一种普遍的奉献精神。如此说来，只有爱岗敬业，才能让我们的工作责任百分百。那么，怎样才能做到爱岗敬业呢?首先，在认识上狠下功夫。行为科学最重要的理论之一，美国心里学家克雷顿·奥尔德弗的erg理论及马斯洛五个层次需要论均认为，所有需要的实现都必须建立在工作的基础上。因此，如果我们不爱岗敬业，不尽职尽责好好工作，走到哪里，所有需要实现都会化作泡影。第二，放弃自我价值观，克服消极行为。消极行为是指员工公开或私下反抗企业意愿的行为。这种行为好比污水，即使只有一杯，把它倒进一桶酒里，得到的是一桶污水，而不是一桶酒。所以，不遏制消极行为，爱岗敬业就会成为一句空话。第三，放弃打工思想，秉承合作理念。 合作意味着双赢，意味着员工在地位方面获得了平等、在人格方面获取得了尊重、在劳动权利方面获得了保护、在心理方面获得了平衡，因而其参与意识更加自觉和强烈。事实上，持合作观念工作，员工的爱岗敬业行为通常会表现得细心而主动，他们也通常常会把工作的过程当作一种享受而去快乐地完成。第四，管理者须积极营造爱岗敬业的浓厚氛围，让员工感到爱岗光荣，敬业崇高。通常情况下，员工的爱岗敬业行为容易被侵害和毒化。这是因为破坏总比建设易，学好总比学坏难。因此，管理者要善于发现、培养、倡导、及时鼓励、坚决支持那些为企业和组织所需要的爱岗敬业行为，对企业和组织不需要的消极行为予以抵制、惩罚或引导。这样，爱岗敬业风尚的形成并持续，不是没可能，而是必将会实现。从小处讲，单位的发展离不开爱岗敬业而具有奉献精神的职工，从大处说，全面建设小康社会的伟大事业正呼唤着亿万具有爱岗敬业这种平凡而伟大的奉献精神的人。具备爱岗敬业这种平凡而伟大的奉献精神的人，永远都是企业的中坚，是中华民族坚强的脊梁! 11 / 12