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    服装企业迫切需要解决的问题-售前顾问培训.pptx

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    服装企业迫切需要解决的问题-售前顾问培训.pptx

    服装企业迫切需要解决的问题,序1:,企业为什么花几万或几十万购买一张光盘?! 因为这张光盘的背后是我们带给客户的巨大的价值回报 这是一个合作的社会 双赢,是合作的前提; 为别人提供价值就是我们存在的价值,序2:,上ERP,不是目的 客户购买企业管理软件(ERP)的目的不是仅仅要学会使用软件,而是要实现管理水平的提升,最终提升企业盈利能力。 ERP,是工具而不是目标!,目录:,商品库存准确率问题 销售数据及时反馈问题 如何减少库存积压 生产(订货)计划精确制定问题 物料需求准确计算问题 财务结算风险降低 VIP客户如何管理的问题 商店管理问题,1、商品库存准确率问题,1、商品库存准确率问题,1.1:为什么要保障库存的准确率? 1.2:库存准确率的管理难点 1.3:如何保障库存的准确率?,1.1:为什么要保障库存的准确率?,1.1:为什么要保障库存的准确率?,库存不准的日子是什么样子的: 商店里的情景 仓库里的情景 财务部的情景 生产计划部的情景 总经理室的情景,库存不准的日子是什么样子的?,商店里的情景: 导购为了确认是否有符合客户身材的货品翻遍货仓 顾客在不耐烦的等待 每一位顾客看好的每一款商品可能都要重复以上场景 导购的太多精力花在了确定顾客想要的货品是不是有货,而不是全力投入到销售工作中 有多少顾客被冷落 畅销款缺货、滞销款一大堆 有多少销售机会由于顾客失去耐心而流失 管理问题给品牌形象带来的负面损失如何衡量?,库存不准的日子是什么样子的?,仓库里的情景: 拣货员 为了找全配货单上的货品翻遍货架 嘴里抱怨着物流开单时乱选尺码,没有的也开 只能拣相近的号型了 仓库主管 各店打来的投诉电话不断,都是抱怨送错了颜色、送错了尺码、送错款的也不少见,好多商店要求重新送货 为了统计畅销商品的实际库存,占用了很多人力 由于库存数据不准经常受到上级的责备、其他部门的指责,库存不准的日子是什么样子的?,财务部里的情景: 为了核算各款商品的准确数据不得不重复计算各种业务数据 经常性的加班也无济于事 库存成本核算不准导致财务报表无法及时准确生成 不得不经常性的进行各店库存盘点 大库里数万件甚至数十万件货品需要再次进行盘点想想就让人窒息,库存不准的日子是什么样子的?,生产计划部里的情景: 太多问题需要明确 残缺的库存数量到底是多少? 要投产的各款商品颜色尺码如何配比? 如何保证生产出的商品刚好是短缺的? 原料还差多少?还需要采购多少?,库存不准的日子是什么样子的?,总经理室里的情景: 旺季时找不到货,过季时退回了一大堆 到底损失了多少销售机会? 堆积如山的过季货品占用了多少成本?会造成多大损失? 现在的追单是浪费产成本还是会增加销售机会? 到底哪些款要促销? 现在的促销政策会损失公司利润还是会减轻公司负担? 库存数据一直搞不清,库管是不是称职? 库管人品会不会有问题? 到底有多少货是非正常流失了?,1.2:库存准确率的管理难点,库存准确率的管理难点,产品自身特点 出入库业务频繁 管理人员的素质、意识普遍不高 管理方法及管理工具应用欠缺,产品自身特点,类别多 款多 色多 码多 配件多 从外观上不易分辨具体尺码 款式间的相似性,出入库业务频繁,出库 商店发货:商店数量*SKU数量*发货次数 代理发货:代理数量*SKU数量*发货次数 入库 生产入库:款多、量大 商店退货:商店数量*SKU数量*退货次数 代理退货:代理数量*SKU数量*退货次数,管理人员的素质、意识普遍不高,老板思想上缺乏提升库存准确率的决心 老大难问题、束手无策 用信任的人做库管,肉滥在锅里 库管人员得过且过的心态作祟 缺少工作动力,管的准花费的精力大 混水好摸鱼,管理方法及管理工具应用欠缺,仓库货区划分科学性 缺少科学的作业流程 信息系统、条形码应用欠缺 绩效体系不健全,1.3:如何保障库存的准确率?,1.3:如何保障库存的准确率?,自上而下统一共识 通过ERP的导入建立科学严谨的作业流程 建立绩效管理体系 完善监管体系,自上而下统一共识,让企业高层意识到库存不准的危害 向下传递提升库存准确率的决心,决心决定成功,通过ERP的导入建立科学严谨的作业流程,规范、固化作业流程 提高工作效率、准确性 以条码技术取代人工识别; 及时反应业务状态 业务衔接准确及时,避免沟通误差 通过系统预知未来业务,增加准备期 业务状态及结果实时记录,便于监管,建立绩效管理体系,岗位职责 作业标准 绩效体系 监管体系,库存准确率提升对企业的贡献,库存准确率提升对企业的意义,对于营业额亿、库存3000万的企业: 把握销售机会能力提升 销售率提升5% 销售提升:1亿*5%500万 库存减少:1亿*5%500万 降低库存积压水平 库存积压降低10%对企业的影响 3000万*10%=300万,、销售数据及时反馈问题,、销售数据及时反馈问题,2.1:为什么销售数据要及时反馈 2.2:销售数据的反馈方法,2.1:为什么销售数据要及时反馈,2.1:为什么销售数据要及时反馈,服装的销售特点 服装的销售周期 服装的调配策略 服装的生产补货策略,服装的销售特点,销售周期短; 折扣随上市时间逐渐加大; 尺码不全时便要加大促销力度; 季末折扣力度大; 过季商品廉价清仓;,服装的销售周期有多短?,作为受季节影响不大、时尚度较低的经典正装品牌,如西服衬衫类的产品,其一个款式往往能持续畅销四、五个月甚至更长时间,一年四次的上货波段是比较适中的,过于频繁的上货波段反而会影响品牌的价值感 年轻的、时尚的、产品季节性较强的品牌,如运动服装品牌,产品生命周期有两、三个月,以一年68个波段安排不同季节新产品上市销售是比较适合的; 对于产品旺销期只有一两个月的快速时装品牌来说,就需要频繁地以一批接一批的新品替换旧品,来始终保持货品的高新鲜度,这种类型的品牌一年要有10次、12次甚至14次的新品上货波段。 有的国际快速时尚品牌甚至完全打破了季节分割的概念,以每周为单位来推出新款。,服装的调配策略,合并同类的原则: 某个款式或颜色、尺码都很少的情况下,集中到一个地区消化库存; 分散消化的原则: 某个款式或颜色、尺码都很多的情况下,应分散到各个地区消化库存。同时可适当进行削价处理; 就近调配的原则; 地域相近,调配周期短、节省费用; 尺码相近;季节相近; 销售差的地区朝销售好的地区调配: 掌握各地消费差异,消化冗余库存; 小地区朝大地区调的原则: 大地区的店较多,活动相对频繁,容易消化库存; 不同地区季节差别的调配原则: 某些地区已经过季的商品,其它地区可能下当季。延长商品销售周期; 由此及彼的调配原则: 某一款式在个别地区销售较好时,应适当调配到其它地区试销。,服装的补货策略,充分了解各款商品销存比; 公司整个销售网络销存比; 销售周期与销售数量预测; 补货周期与产品销售周期的平衡关系; 生产旺季补货周期; 生产淡季补货周期; 各色、各码商品销售比例;,2.1:为什么销售数据要及时反馈?,2.2:销售数据的反馈方法,销售数据的反馈方法,过时的方法: 电话、传真、短信 简捷高效的方法: 将信息系统推广到终端商店,、如何减少库存积压,、如何减少库存积压,3.1:库存积压给企业带来的风险 3.2:造成库存积压的原因 3.3:减少库存积压的方法,3.1:库存积压给企业带来的风险,资金占用的风险 大额资金占用,影响企业利润 库存商品物流维护成本 资金链断链风险 货品贬值风险 随积压时间增长商品价值下降 随积压时间增长商品变现机率降低,3.2:造成库存积压的原因,对市场预期过于乐观,造成投产过量; 对市场预期分析不准确,造成投产偏差; 没有控制好商品交期,造成商品交货延期,错过了销售旺季; 不能及时准确对销售数据进行收集、分析,造成措施调整滞后; 不能制定正确的调整政策,造成滞销货品持续滞销,积压货品持续积压; 不能准确掌握分公司及代理的销售及库存,无法进行合理调配,滞销品最终都退回总部积压; 只以单纯的销售额考核销售业绩,没有考核产销率,造成盲目投产。,3.3:减少库存积压的方法,库存总量控制 提升货品销售率,库存总量控制原则,小批量 多批次 多款式,生产计划制定方法论:,以店铺资料为基础(各店平均销售额) 店铺分类:直营店、加盟店、代理商各店 以货品资料为基础(各类商品平均销售比例) 货品类别细化: 各店必备商品; 部分店必备的商品; 特殊店必备的商品; 此商品或同类商品历史进销存情况 季:本季销售预测; 年:去年同期同类商品销售情况; 确定首批订货数量与补货数量比例关系 影响订货数量与补货数量比例关系的因素: 产品销售周期; 补货周期; 生产能力;,提升货品销售率,

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