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1、研究发展部分析员职务说明书档案编号:一、基本资料1、职务名称:分析员 2、直接上级:部门经理 3、所属部门:研究发展部、定员人数:H10、工作分析人员:11、分析日期:12、批准上二、工作概要2.1岗位目的责期货市场的研究分析工作2.2职务说明猫号工作内容消耗时间1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、13、14、15、16、17、18、19、20、1、负责建立、收集、整理相关品种的基础资料和相关信息;2、负责日常大豆投资指南的编写与发布;3、负责协助完成公司宣传材料的制作;4、负责为客户和经纪人提供日常性服务;5、负责协助完成网上交易客户的电话咨询;6、领导交办的其他工作。9、
2、10、11、12、13、14、15、16、17、18、19、2.3职务权责编号权限编号责任1、对研发部工作的建议权;1、对报告的质量与及时发布负责;2、2、对电话咨询问题的及时性和有效性负责。3、5、4、6、5、7、6、8、7、9、8、9、10、三、任职要求3.1教育与培训最W学初中图仁1所主修专业:1、金鬲低 职司中专技校需2、企业管理学儿11本科硕士 专相关专业。1、经济历博比其他:匚1业2、所1、微观经济学所1、DA 一个月以下需2、金融投资学需2、DB 一至三个月培3、农学与农业经济培3、EC三至六个月训4、训4、D K个月至年科5、时5、EJ1两年目6、间6、F两年以上3.2经验与技
3、能1、期货行业5年以上工作经历2、年以上与经验3、年以上4、年以上专精通农产品特性与基本面、技术面分析资1、期货从业人员资格证书业白匕历凭证2、力3、4、一领导能力3指导能力1激励能力授权能力创新能力1计划能力1资源分配管理技i归组织人事时间管理1人际关系协调能力_J3般羟休时台匕淡卸能力油室瞥理半厢能力八/小本圭次台匕大Q 台匕口口J 口口,|,、口U川 |人口 口,” /目匕/否彳白福口R例T咸牛 自普下田O ZyiFrnPh1里怏F台1 寸谛台9力公乂H 门贝方取妙1 口后、吕理2刀,17T口匕力1刃时目匕力 1头她目匕力24、1、要求很局2、要求我图3、要求要求较低5、小做要系3.3个
4、体特征兴项目:阅读要求程度:很高较高一般较低很低趣写作很高较高一般较低很低 爱很高较高一般较低很低好很高较高一般较低很低 个项目:严谨认真要求程序:很高较高一般较低很低 性诚实守信很高较高一般较低很低特很高较高一般较低很低 征很高较高一般较低很低自然生理特征适应归龄:20岁IO 21-25邑26-30岁3.5岁35-,岁45岁回上适应性别:阻男女皆可口四、岗位关系职务可直接升迁的职位:分析师可升迁至此的职位:关系可相互转换的职位:其他:对内:与卜级的沟通接寻部门经理的口头、书对夕卜沟通:同行业、司研发宫人土见货商内外面指导沟通同级沟通与部门内客岗已保持良好沟通关系与卜级的沟通五、工作执行信息人
5、物0 风险控制1成本控制0综合0指导0创造1调整1谈判1精密加工2指导监督2分析2教育2操作控制3内部协调工作3汇编3 监督3驾驶操作工4外部协调活动4加工4转换4处理作5工作结果基本5复制5劝解5 照料责6组织人事功能6比较6交谈示意6反馈回馈任7法律责任7服务7 服务7掌握8决策区任8接受指示、帮助9其 他电脑计算器软1、软件开发设备运用电话扫描仪件2、网络、系统维护传真订机应3、专业软件使用复E,其他用4、网络工具、一般办公软件使用工作绩效标准编号关键业绩指标量化目标指标权重1、2、3、4、5、6、六、工作环境与要求工作场所经常去国外、外埠出差口因工作需要经常外出联系或商谈(本市)因巳作需要与本市几个固定部门联络般仅限于本公司办公区范围内一厕仅限于本座位,不宜外出其励情况工作时间工作时间极不固定且无规律经常需要加班纣需要下班延时只需白天工作时间同时间较自由,弹性制其轴情况其他职业病:名称:危险程度:舒适性:舒适-麻舒适口工作1、工作压力很大较大遍较小2、精力集中程切度遇很集中集中平常rn要求3、体力体力工作很多国久坐或站一般随意匚|口口4、创新与开拓工作本身.是工作常需要偶尔程序化、无需口口5、紧张程度快节奏、/1较紧张偶尔紧张完全自己掌握F口6、均衡性无法掌握很差忙闲/、均尚可口其他描述
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