潼南县青云小学师德风建设总结.doc
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1、-范文最新推荐- 潼南县青云小学师德风建设总结 为了全面贯彻中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见和公民道德建设实施内容纲要全面实施潼南教工委200766号、106号、107、122号文件精神,进一步加强学校师德师风建设和教师职业道德修养,提升我校师德师风建设质量和教师职业道德水平质量,进一步增加教师教书育人、为人师表的自觉性,切实纠正教育行业的不正之风,树立教育的新形象,全面贯彻党的教育方针,全面提高教育质量,全面推进我校精神文明建设,特对我校的师德师风建设进行总结。 一、完善组织机构,加强民主、科学的管理 1、成立了以党支书记为组长
2、,德育主任为副组长,党、政、工、团、队和教师代表为组员的领导小组,具体组织、协调、领导教师师德师风建设的有关事宜。 、学校师德、师风和教师职业道德个体考评的计划,体现了可操性、广泛性和前瞻性,把队伍建设与日常工作有机融合。计划中体现“十查”与“三评”相互联运。“十查”具体内容是:查理想信念,查依法执教,查爱岗敬业,查热爱学生,查严谨笃学,查团结协作,查尊重家长,查廉洁从教,查为人师表,查服务观念。“四评”即教师自评,教师互评,教师评校长,社会评学校,这样学校就能把握住队伍建设的方向。 二、强化了宣传动员,立志终身学习 1、于11月8日召开了支委会、行政会,传达县教
3、工委关于师德师风建设和教师职业道德个体评价的会议精神,学习教工委200710号文件精神。接着召开了教职工动员大会,明确了本次师德师风建设的重要性、长期性和整改的工作要求、步骤、达到的目标等。 2、以不同的形式向社会宣传,引起社会的关注,让全社会来监督学校的教师队伍建设,征求社会各界人士的意见,建设出一支志存高远,爱岗敬业,为人师表、教书育人、严谨笃学,与时俱进的师资队伍。使全体教师都能履行好培养人才的神圣职责。 3、知识经济的到来,新课程改革的上场,使人们日益感到生存与发展的巨大压力,不得不促使教师们参加到学习中来,继续教育,终身学习,老师们已经形成共识,也被提高到了一个前
4、所未有的高度。拥有微机的家庭日益增多,老师们自觉地学习业务知识与技能,促进自身全面的发展。 三、进行测评,增强了教师的敬业精神与自我约束力。 1、自评是基础,互评是动力。教师依据师德师风建设的标准和职业道德的个体评价要求,对自己的为人师表,敬业精神,协作观念,学生爱心,廉洁从教等方面进行自我评价,找准切入点,明确努力的方向。在此基础上,广泛的发扬民主,相互评价同事在职业道德上与现代教育理念不相符合的音符。从而互相学习、监督,取长补短,共同进步。 2、在本年度的师德师风建设活动中,我校涌现了一大批杰出、优秀教师,如为搞好学校校园文化建设,夏海、曹定友、魏金模三位教师
5、利用双休日为学校油漆门窗;刘天芬老师为坚守在教学岗位上,没时间在公公病危时去看望,老人带着遗憾离开了人世;张龙生教师为忙工作而延误了妻子临产时间,自己的孩子永远没能睁开那双活泼的小眼睛。陈宗银老师为了他的那个班,致使自己的病情恶化了;陈西北主任为了老师们的利益常常废寝忘食;周成模校长为了让失学的孩子读上书,从自己本来很拮据的生活中抽出一部份羹来资助张小宏上学到现在。教师们的先进事迹太多太多,这不能不说是我校师德师风建设的成果,也得到了教委部门高度的赞扬,已写成材料,将到全县巡回演讲。 四、存在的问题 1、个别年轻教师的责任心不强,缺乏应有的活力。 2、部分老教师对
6、新课程的学习不够,对新的教学手段在教学中的运用能力差。 五、整改的措施。 1、对年轻教师要与老教师结对,以老教师的敬业精神和教学经验来促使他们进步。 2、对老教师要加强教学理论和现代教学手段的培训,使他们丰富的教学经验与课程改革成为一个整体。 “百年大计,教育为本,教育大计,教师为本”,师资队伍建设就是学校工作的重头戏,因此,我们做到:班子不散,力度不减,步子不松,使此项工作长期持久地开展。 潼南县小渡镇青云小学校 2006年元月5月 从接到实习通知开始,我就做好了一切心理准备,具我了解高速公路是要求很严格的工作,对每一个
7、细节都有很严格的要求,我是一名二级公路的转岗员工,来到高速公路一切都要从新开始。 10月13日当得知我被分配到武汉西所实习时,我很兴奋但压力也很大,兴奋的是可以向全省高速公路的收费模范学习,压力是我在二级公路收费时散漫惯,突然来到武汉西所会一时适应不了。但来到武汉西所他们的热情,让我忘记了什么是压力,他们对我就是亲人般的关怀。生活上做到无微不至,每一个细节都为我们想到,哪天. 收费员的工作是很枯燥无味的,每天都在重复着同样的工作,做为一个服务性很强的行业,服务人民奉献社会 “身居交通要道,面对大千世界”,收费站是公路交通的主要窗口,每位收费员的工作态度、工作效率,甚至一言一行、一举一动都直接影
8、响到公路部门乃至交通部门的形象,这就要求我们加强*思想和职业道德教育,增强“窗口”意识,做到爱岗敬业、无私奉献;在具体工作中,就是要以“服务人民、奉献社会”为宗旨,把收费工作同文明服务结合起来,寓工作于服务之中,想车主所想,帮车主所需,按章收费,做到“应征不漏,应免不征”,热情服务,以自身的良好形象出发,用优质服务来影响社会、感化车主,争创文明行业,切实的把收费站建成社会主义精神文明窗口。 收费工作是简单、机械、枯燥的,如何成为一名出色的收费员,更好的服务人民,奉献社会?我觉得以下几点非常重要。 一、要有过硬的收费技能。我们要熟练掌握各种车型的交费性质,在收费过程中点钞、识钞、找钱、给票动作迅
9、速快捷。 二、严明的纪律观念。收费员在小小的收费亭里面临的不单单是机械枯燥的工作,有时还会面临金钱的诱惑,人情的困扰。在面临 金钱诱惑时,我们要把好个人关,严格遵守中队管理规定第十二条:“不准只收钱不给票或少给票,不私吞车主扔下的不要手工票据的现金。”第十五条:“不准滥用职权、损公肥私、谋取私利或接受车主的宴请。”在面临人情困扰时要严格收费标准,切实做到应征不漏,应免不征,按章收费,不放过一辆人情车。 三、优质的工作态度高度的工作热情。在征缴矛盾仍然存在的今天,如何化解征缴矛盾是我们每位收费员都要面临的问题。优质的工作态度高度的工作热情是化解征缴矛盾最有效的方法。当我们在收费过程中与车主接触时
10、,必须使用文明礼貌用语,实行微笑服务,要有耐心、细心、热心、诚心、对每一位车主都要做到“一张笑脸相迎,一声问候传情”切实做到来有迎声、问有答声、走有送声。有时你做好这些的时候还是会面对一些人的不理解,甚至污辱谩骂和威胁,这时我们要做打不还手,骂不还口。用我们亲切的话语感化车主。 要做一名出色的收费员,不但要有过硬的收费技能、严明的纪律观念,优质的工作态度及高度的工作热情,还要有一种奉献精神,要通自己的实际行动更好的服务人民奉献社会。是窗口,就要擦亮,是大门,就要树好形象,我们决定在站领导的带领下,以严明的纪律约束自己,以真诚耐心的服务对待工作,让湖北高速收费这个窗口形象更加明亮起来。 “微笑服
11、务”它并不仅仅是一种表情的展示,更重要的是与被服务对象作感情上的一种交流,因为你的微笑就好像在跟司机交流一样,因此,微笑服务上更重要的是在感情上把司机当成你的亲人、朋友与他们同欢乐、共忧伤。不是硬摆出八颗牙来做给领导看,那样的微笑服务跟本就不是发自内心里的服务,不是真诚的服务又怎能换来司机的认同呢! 其实,人与人之间要真诚与理解,你一个真情的问候,一句温馨的话语,必将换来司机朋友深深的满意和满意的笑容,请不要把你的微笑服务当成是一种责任,请把你的微笑当成是人类最好的语言。 为做好收费窗口的微笑服务,首先应用一种心理放松和坦然心态对待过往司乘人员应真诚和友善,尽管是匆匆过客,而我们的微笑将会使陌
12、生面孔感到融洽和温暖,使人与人之间心情变得愉快和轻松。这样既体现了我们收费员的良好素质。 2006年,是全面实施常州教育“十五”规划的关键之年。在省教工委的指导和常州市委的正确领导下,局党委以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以推进学习型系统建设为契机,以创建“团结、廉洁、开拓”好班子为抓手,围绕纪念建党八十一周年和迎庆十六大胜利召开,按照年度党委工作意见,大力加强基层组织建设、干部队伍建设、思想作风建设和党风廉政建设,各项工作取得了新的成绩。 一、精心组织迎庆十六大主题活动 2006年是党的十六大召开的喜庆之年。年初,市教育局党委部署全年党务工作,要求以
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