乡村振兴根本在人才振兴.docx
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1、乡村振兴根本在人才振兴“功以才成,业以才广”,乡村振兴战略的实施发展,离不开人才队伍建设的发展。农业强不强,农村美不美,农民富不富,关键在于人才建设的好不好。强化乡村人才建设发展,要从念好引、育、用、留“四字经”入手。海纳百川,惠聚英才,在“引”字上下功夫。“引”字在古汉语中,有招来和招回的意思,体现的是一种流动状态,表现的是一种活力动能。关于人才引进它并不是舶来之物,古已有之,萧何月下追韩信,刘备三顾茅庐请诸葛,就是最好的明证。中国特色社会主义新时代的乡村振兴更要广纳贤士,通过完善人才需求台账、加大公开招聘力度、优化选材引才方式,为乡村的各行各业发展注入新鲜血液,为乡村的治理方略提供全新思路
2、,也为乡村的未来发展积蓄力量。十年树木,百年树人,在“育”字上做文章。“育”字在古汉语中,有培育和养育的意思,体现的是一种事前状态,表现的是一种发展势能。培育人才不仅需要大环境,还需要有助于人才茁壮成长的土壤,通过培育一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍,推进乡村振兴发展,建立健全人才资源管理的实施办法,制定出有利于人才成长发展的相关政策,通过多种培训教育强化人才专业化的提高,从而在立体共建中培育好符合乡村发展的新型人才。不拘一格,因地施策,在“用”字上出实招。“用”字在古汉语中,有使用和采用的意思,体现的是一种事中状态,表现的是一种操作路径。如何科学化使用人才,最终实现各种人才资源优
3、化组合,达到“帕累托”最优,需要精细化了解要素禀赋之间的差异,真正实现乡村人才振兴方面的“西邻五子”效应。通过做好科学分类,让人才能够人尽其才;通过岗位多向流动,让人才朝着复合式方向提升;通过专人专岗,实现人才专业化水平提高。宾至如归,乡情乡愁,在“留”字上花力气。“留”字在古汉语中,有挽留和留下的意思,体现的是一种事后状态,表现的是一种资源积累。留下人才既包括留下本土优秀的人才,也包括留下外来优秀人才,这就需要在思想上,善打“亲情牌”,留住人才的“心”;在制度上,完善激励政策,解决后顾之忧,留住人才的“形”。让人才能够全身心的投入到乡村振兴的发展大潮中,为全面建成小康社会注入力量,为两个“一百年”奋斗目标注入希望。(王晓勇)
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