领导责任检讨书.pdf
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1、1 领导责任检讨书 领导干部检讨书 尊敬的 XXXXX : XXXXXXXXXX期 间 , 由 于 我 管 理 失 职 , 造 成 XXXXXXXXX违纪情况的发生。此事正值年终岁尾,各级 对安全稳定工作都提出了较高的要求,我的失职直接影响了 全营官兵一年来在安全稳定工作方面努力取得的成果,同时 也给连队抹了黑,拖了连队全面建设的后腿。我怀着无比愧 疚和遗憾的心情对此事进行了深刻反省,做检查如下: 一、违纪情况说明 XXXXXXXXXXX 二、问题的原因 (一)自己思想认识不到位。一是安全发展理念树得不牢。 2 不能正确认识安全工作贯穿始终的重要性,认为离年终没几 天了,各级反复提的要求未免小
2、题大做,嘴上说重要,抓起 来次要,忙起来就不要。近期自己被线路施工,法规学习, 训练预备期工作检查等事情牵涉了部分精力,在对待人员管 理这个安全工作中的重中之重上却产生了放松。二是忧患意 识不够强。自己认为目前连队建设形势不错,盲目乐观,对 安全管理的严峻形势认识不足,特点规律把握不够、隐患苗 头不能及时发现。造成了偏听偏信,缺乏应有的分析判断。 (二)掌握官兵思想不够深入。对官兵的现实思想和行为表 现底数不清,有问题发现不了,抓教育切不中要害、抓 不住关键。 XXX同志因部队管理严格,心理觉得压抑。我 对此思想毫不知情,更谈不上及时跟进做工作,导致其 XXXXXXXXXXXXXXX。这说明了
3、连队目前的管理工作过 于机械化,缺乏引导官兵对当前形势的正确认识,日常思想 工作未能取得实效。 (三)安全管理不严格。一是“ 两个以外管控 ” 不力。严在位 不严在外,对在外人员管理严格、秩序正规,对出差执勤、 探亲休假、生病在外人员管控不严、措施不力。今年我连发 生的两起违纪事件,一是XXXXXXX,二是 XXXXXXXX。 3 作为连队管理者,自己只顾管眼前,思维狭隘,认为人员出 去后都有单位负责管理,自己提提要求,按时联系就不会发 生问题。正是这种心态,使我对本来可以预见并及时发现的 苗头隐患丧失了基本的敏感性。二是管理工作不全面。平时 对后进个人、个别人了解多、关注多,对老实听话、所谓
4、放 心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲区。认 为 XXXX平时工作表现不错,为人老实,又是副班长,应 该能够管好自己,所以对其过度放心,偏听偏信,不调查核 实,这是导致该同志XXXXXX的重要原因。三是安全隐患 排解不力。 XXXX违纪事件发生在我营四季度安全形势分析 会议期间,我在组织召开连队安全形势分析时,对连队管理 形势认识不到位,问题隐患分析不全面,错过了将问题解决 在萌芽的最佳时机,导致了违纪事件的发生。 正是由于我自己思想认识的不到位,管理上的失职,造成了 我连一名家庭极其困难,一贯表现良好,长期在高原默默工 作的战士触碰了纪律的高压线,受到了行政处分,甚至被调 离连队
5、。在给单位荣誉抹黑的同时,也使该同志的成长进步 受到了极大影响,为他原本困难的家庭加重了负担。作为连 队管理的第一责任人,我不仅愧对各级首长对我的信任和关 怀,更对把儿子的成长进步希望放心交到部队的战士父母感 到内疚。经过认真反思,我充分认识到了自己失职的严重后 4 果,也对自己的工作进行反省,端正了认识。 三、几点反思和下一步打算 (一)部队管理是一项全局性、基础性、长期性的工作,贯 穿于日常工作的各个领域、各个环节。如果在长期抓、抓长 期上做得不够,缺乏动态观念,把过去抓得好等同于现在抓 得好,现在不出事等同于将来不 出事,那么出事是必然,出问题是迟早。 (二)管好部队、带好兵,是考验干部
6、骨干责任心和能力素 质的第一道关口。单位再小,人再少,管理不到位的危害也 不可小视。班、排、连,建制虽小,但都是军队建设的最基 本组成部分,地位特殊,责任重大,抓管理促正规保安全的 意识必不可少。作为管理者,“ 他人安全我有责” 并不是一句 口号,若平时纵容迁就,不闻不问,对被管理者来说不仅不 是关心,反而是祸害。轻则影响个人成长进步,重则 影响单位全面建设。 (三)管理工作无时不有、无处不在,没有“ 淡季 ” 、“ 旺季 ” 之分,只有全时抓, 从严抓, 才能常太平。 基层有一种说法: 5 年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干。可见,一旦出 问题必将对单位造成严重影响。但对于我们战士个人来
7、说, 不论什么时候出事,那影响的不仅是一年两年,严重的可能 影响一个家庭,影响自己一生。所以,不论从哪个角度,都 容不得我们管理者有任何疏忽。否则,危害的将是集体和我 们的战士的利益。 (四)落实制度,从严管理就是对战士的最大关爱。一道规 章制度就是一道防线,遵守规章制度可能麻烦多一些,自由 少一点,但他可以保证战士的成长进步,保证战士的安全。 在落实制度上要坚持高标准,不放松,不放宽尺度,不搞下 不为例。对违反制度规定的,哪怕没酿成后果也要严肃批评 和处理,以儆效尤。通过XXXX违纪一事,让我更加清醒 的认识到:对单位和个人最大的负责任就是严格管理,严格 要求。 XXXX同志违纪所受到的严厉
8、处理,对他本人及全体 战士也是一个负责任的交代。违规处罚不留情,看似无情最 有情。 感谢营党委对我的批评教育和帮带,使我充分认识到了自己 管理失职的严重后果,也进一步认清了自己担负责任的重 大。在这里,也向全营官兵道个歉,希望大家原谅。同时 6 也向营党委保证,在今后的工作中,进一步加强责任心,兢 兢业业干好本职工作,带领连队以更高的标准,更优异的成 绩回报组织的信任和同志们的关心。 检讨人:XXXX XXX 年 XX 月 XX 日 篇二:领导工作失职检讨书范文 检查书 县委、县政府: 在 2010 年 8 月 2 日省上 “ 小金库 ” 专项治理检查组对清源镇 政府财务检查过程中,发现镇政府
9、将部分拆迁补偿费和拆迁 户购房款合计4096721.9 元以私人名义单独存放,形成帐外 资金。其中:支付拆迁补偿费2544011.84 元,支付拆迁户安 置 房 工 程 款1146400 元 , 购 置 车 辆 、 服 装 等 其 他 指 出 374348.62 元。截止目前, 单位在私人账户存款余额31961.44 元。以上问题被查出后,作为党委书记,对此深感震惊、愧 疚和不安,近日来本人认真反思,深刻自剖,现检讨如下: 7 一、对问题严重性的认识 我镇发生如此严重违反财经纪律的问题,作为清源镇党委书 记,我负有全部领导责任,我将认真配合上级相关部门的调 查,诚恳接受组织的一切处理意见,并就
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