【合同范文】临时用工劳动合同.docx
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1、第 1 页 临时用工劳动合同 特征码 BDeFSuAEoaUGdgfLLSBw 临时工:按劳动者是否在编,劳动合同可分为正式工劳动合同 和临时工劳动合同。临时工劳动合同是指用人单位在编制定员 外与从事临时性工作的工人订立的劳动合同。适用于从事短暂 的、临时性工作的工人。 合同编号:NO. 临时用工劳动合同 (有固定期限和完成一定工作任务) 甲方: 乙方: *局集团有限公司监制 *年*月 劳动合同书 甲方 (用人单位名称): 企业法定代表人或委托代理人: 甲方注册地址: 第 2 页 乙方姓名: 性别: 文化程度: 身份证号码: 家庭住址: 省 市(县、区) 乡 村 联系电话: 邮政编码: 根据中
2、华人民共和国劳动法 、 中华人民共和国劳动合同法 和国家及省、市的有关规定,按照“合法、公平、平等自愿、 协商一致、诚实信用”的原则,自愿订立本合同,共同遵守本 合同所列条款。 一、劳动合同类型期限 经甲乙双方协商一致 三、工作时间和休息假 (一)甲乙双方同意按以下第( )种方式确定乙方的工作时间: 1. 标准工时制度。即乙方每日工作时间不超过( )小时,每周 工作( )天平均每周工作不超过( )小时,每周至少休息一天。 2. 不定时工时制。即经甲方单位机关所在地劳动保障行政部门 批准,乙方所在岗位实行不定时工时制。 3. 综合计算工时制。即经甲方单位机关所在地劳动保障行政部 门批准,乙方所在岗位实行以为 周期,总工时 小时的综合计 算工时工作制。 (二)甲方因生产(工作)需要延长工作时间的,经与乙方协商同 意后,可以延长工作时间,并按劳动法规定支付加班工资。 (三)执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下, 第 3 页 乙方自行安排工作和休息时间。
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