市国资委20XX年上半年落实党风廉政建设责任制牵头工作任务的自查报告.docx
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1、第 1 页 市国资委 20XX 年上半年落实党风廉政建设责任制牵 头工作任务的自查报告 特征码 AgqImdNbmqmHxNIVVunx 20XX 年上半年,市国资委党风廉政建设工作在市委、市 政府和市纪委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表” 重要思想为指导,全面贯彻落实十六届三中、四中、五中全会 精神,严格按照市委、市政府关于 20XX 年党风廉政建设和反 腐败工作的意见 (宜委发20XX10 号)要求,认真履行职 责抓好牵头工作,圆满完成了上半年工作任务。现将我委牵头 负责的“国有企业党风廉政建设和反腐倡廉工作、规范国有企 业改制和国有产权转让工作、纠正企业重组改制和破产中侵害 职
2、工合法权益的问题”三项工作的开展情况自查报告如下: 一、领导重视,狠抓落实 加强国有企业党风建设和反腐倡廉工作,是推进国有企业 健康发展,壮大国有经济,实现国有资产保值增值及我市“工 业强市”战略的重要保证,我委高度重视,将国企党风建设和 反腐倡廉工作列入议事日程,专题研究部署党风廉政建设工作。 第 2 页 按照市纪委 20XX 年党风廉政建设和反腐败工作任务分工的总体 安排,及时制发了关于 20XX 年党风廉政建设和反腐败工作任 务分工的通知 (宜国资党委20XX37 号) ,对牵头工作进行 了全面部署。同时,按照班子成员工作分工情况,将牵头工作 任务分解到班子成员,落实到职能科室,形成了一
3、级抓一级的 层级工作责任制,确保了牵头工作任务落到实处。 二、国有企业党风廉政建设和反腐倡廉工作 (一)抓住重点环节,深入开展治理商业贿赂专项工作, 坚决纠正不正当交易行为。一是成立了由党委副书记、主任范 崇宁任组长、党委成员为副组长,12 户监管企业主要领导及委 机关相关科室负责人为成员的领导小组,办公室设在委纪委、 监察室。12 户监管企业也相应成立了领导小组;二是层层动员 部署,全面推开专项治理工作。我委于 4 月 19 日召开了治理商 业贿赂专题动员暨座谈会,对监管企业治理商业贿赂工作进行 了专题动员和部署。12 户监管企业也相继进行了再动员;三是 结合工作实际,制订实施方案。在广泛征
4、求意见的基础上,结 合当前国资监管实际,我们下发了关于治理商业贿赂专项工 作的通知 、 关于治理商业贿赂专项工作的补充通知 、 关于 治理商业贿赂专项工作的再次补充通知 、 关于进一步做好治 理商业贿赂自查自纠工作的通知 ,及时对国资委系统治理商业 第 3 页 贿赂专项工作进行了具体安排和部署。各监管企业按照要求, 结合生产经营实际均制定了操作性较强的实施方案;四是学习 法规条款,把握政策界限。我们收集、摘录了有关商业贿赂的 法规条文 30 余条,供各企业在实际工作中加深理解,把握政策 界限;五是畅通信访举报渠道。市国资委及 12 户监管企业共向 社会公布投诉举报电话 13 个;同时,下发了关
5、于做好治理商 业贿赂信访举报线索处理工作的通知 ,对市国资委系统商业贿 赂信访举报线索处理程序进行了规范;六是找准重点环节,抓 住重点对象,深入开展治理商业贿赂专项工作。我们结合企业 实际从容易滋生商业贿赂的“物资、原辅材料采购、招投标和 国有产权转让”三个重点环节入手,以“企业高管人员、财务、 工程项目负责人、原材料验收(保管)人员、供销采购等重要 岗位人员”为重点对象开展治理工作。要求企业加大制度建设 的力度,进一步堵塞管理漏洞,从源头上防治商业贿赂。同时, 我委于 7 月 11 日13 日,组成督查组对各监管企业在原材料 采购、资产处置和招投标等方面的制度建立及执行情况进行了 专项督查。
6、对督查中发现的问题进行了通报,并分别与各企业 负责人交换了意见。 (二)加强反腐倡廉教育,落实廉洁从业各项规定,促进 企业领导人员廉洁从业 第 4 页 1、认真组织开展以党章为重点的党规党纪教育。我们在国 资委机关组织召开了学习党章交流会,深入学习了新党章和胡 锦涛总书记关于社会主义荣辱观的重要论述,为树立正确的 “八荣八耻”观进行了宣誓。各企业结合实际,以企业领导人 员及重要岗位人员为重点,在深入学习的基础上进一步加强了 信念、党纪国法、党的优良传统和作风教育,牢固树立正确的 世界观、人生观和价值观。 2、深入开展正反典型教育活动。国资委机关于 6 月 17 日 组织干部职工,赴重庆参观了“
7、白公馆”和“渣滓洞” ,对干部 职工进行正面宣传教育。组织收看了警示教育片忏悔录 、 如何提高党政干部的反腐败能力从“李真案”说起,谈 坚守共产党员的信念和居安思危苏共亡党历史教训 , 利用反面典型给全体干部职工上了一堂生动的警示教育课。 3、规范廉洁从业道德和行为准则。结合企业负责人薪酬制 度改革和规范职位消费等工作,建立并完善相关制度,规范工 作程序,通过积极开展廉洁承诺、述廉评廉、廉洁谈话、诫勉 谈话等活动,加强考核与评价工作,形成有效管用的自我约束 机制。 4、深入开展廉洁文化进企业活动。工作中,我们坚持把廉 第 5 页 洁文化作为企业文化建设的重要内容,融入企业管理之中,形 成企业精
8、神和行为规范。制发了关于组织开展廉洁文化进企 业活动的通知 (宜国资纪发20XX17 号) ,将今年 8 月确定 为廉洁文化进企业宣传月。宣传月围绕一个主题即:“党风廉 政建设也是生产力” ;深入开展“五个一”活动,即:“抓好一 项学习、唱响一首歌曲、落实一个配置、剖析一件案例、筑牢 一道防线” 。目前,廉洁文化进企业活动正在各企业中全面展开。 5、加强对企业领导人员选拔任用的监督。我委在国有企业 领导人员选拔任用上,纪检监察人员直接参与考察。对干部的 考核任用注重廉洁情况,制作了企业领导人员拟提拔任职征 求党风廉政建设情况意见书 ,完善了对拟提拔任用的企业领导 人员在提请党委讨论决定前须征求
9、纪委意见后,才提交党委会 讨论的企业领导人员提拔任用程序。 6、按照上级要求,再次对机关公务人员和国有企业领导人 员投资入股煤矿问题进行清理。按照要求我们再次对委机关公 务人员和企业中层以上领导人员投资入股煤矿情况进行了登记, 并在一定范围内进行了公示,同时向社会作出了公开承诺。按 照要求共清理了 801 人,其中:委机关县处级 9 人,科级及以 下 21 人;企业负责人 107 人,中层干部 664 人。从清理情况来 第 6 页 看,除芙蓉集团属政策允许以外,尚未发现有国家机关公务人 员和国有企业领导人员投资入股煤矿的情况。 7、进一步加强了对纪检监察信息的采集和报送工作。截止 目前,共向市
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