招聘酒店业务推广人员方案.docx
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1、第 1 页 招聘酒店业务推广人员方案 特征码 kAVOWzUzepSZccoqbCjn 现代酒店的营业内容与传统式的经营已大为不同,不仅 营业项目包括了客房、餐厅之外的宴会及会议业务,而且在产 品项目上也是经常推陈出新,甚至在软、硬设备及服务品质方 面也要不断力求新颖出众。此外,酒店在业务推广方面更是各 展身手,在销售策略的规划、销售活动的推行,也不断地推陈 出新。 1.岗位职责 (1)在总经理和市场销售总监的领导下负责酒店的市场开发, 客源组织和酒店客房的销售工作。 (2)及时掌握国内外旅游市场动态,定期分析市场动向、特 点和发展趋势,拟定市场销售计划,报上级审批后组织实施。 (3)密切联系
2、国内外客户,了解市场供求情况,客户意向和 需求,积极参加国内外的旅游宣传、促销活动,与各地区客户 建立长期稳定的良好合作关系,不断开拓新市场,新客源。 (4)经常走访客户,征求客户意见,分析销售动态,根据市 场变化提出改进方案,把握酒店的营销政策,提高酒店平均房 第 2 页 价和市场占有率。 (5)协调各部门之间的关系,加强横向沟通,配合做好接待、 销售工作。 (6)合理调配使用部门内部人员,调动员工的积极性,不断 提高员工的工作效率和业务水平。 2.任职要求 (1)思想品德 有强烈的事业心、责任感,善于社交,待客热情有礼。 工作认真负责,注重调查研究,善于捕捉信息,勇于开 拓,敢担风险,肯于
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