中学教师培训计划.doc
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1、-范文最新推荐- 中学教师培训计划 2018年是全市教师岗位大练兵的落实年和关键年,今年,我校教师岗位培训工作将继续以教师岗位大练兵为契机,以教师专业化发展为导向,以提高教师工作质量水平为中心,努力开展好新课程教师培训、教育技术能力培训、继续教育、远程教育等工作,不断提高教师的综合素质和教育教学质量,以适应新课程改革和素质教育发展的要求。一、指导思想以科学发展观的重要思想为指导,以落实素质教育为根本,以提高教师综合素质、促进教师专业化发展为目标,遵循教育规律,立足于学校实际,着眼于学校发展,充分利用校本资源,不断拓宽校本培训的渠道,大力开展师资培训和教育教学研究工作,努力培养一支高
2、素质的教师队伍。二、工作思路观念是行为的先导,思想决定行动,要改变教师对新课程的认识不足、新课程理论水平缺乏,课程方案落实不好、校本课程重视不够,对素质教育心存抵触等现状,必须下大力气搞好校本培训工作。在校本培训中,今年我们要针对教师所遇到的问题和产生的困惑,根据学校实际,按照缺什么补什么、需要什么培训什么的原则对教师进行培训。在培训内容上,要突出教师的素质教育思想、新课程理念、课堂教学水平、师德教育、教育技术能力、教育科研等等。三、主要工作(一)师德教育。认真贯彻落实教育部关于加强中小学教师职业道德建设水平规范的若干意见,认真学习并模范遵守中小学教师职业道德规范,全面落实哈尔滨市教师十禁止、
3、五规范,不断提高我校教师职业道德水平。(二)加强教师自学。一名真正合格的教师,一定要增强责任感、紧迫感,树立终身学习的观念意识,不断提高教学水平、业务能力,加强自身修养、素质的提高,努力达到培养新世纪人才所要求的教师标准。作为教师我们不但是知识的传授者,更应做教育教学的研究者、实践者。为了提高自身的专业素质,增加自己的知识储备不断提高教育教学水平,使自己适应教学改革的要求,更新教育教学观念,必须树立终身学习的思想,并与校本培训相结合,建立全员自学制度。确定每周三为全校教师自学日,教师要根据自己的需要与实际情况,确定自己的自学计划,按计划进行自学,并记好笔记。开展营造书香校园的学习活动。倡导教师
4、经常多读教育、教学、文学等方面的书籍,撰写读书有感。教师要多阅读多种领域的书籍、报刊等,在适当的时候开展教师读书心得的征集活动。(三)农免培训跟踪问效。2018年农村地区教师免费培训已经圆满结束。我校有四名教师参加了培训,本学期将对这四名教师,进行多种方式的跟踪问效。每位参培教师都要写出培训感想。并结合所学,各上一节汇报课。(四)教师英语应用能力测试。教师英语应用能力测试第一批由于多方面原因,没有参加上。这也为教师进一步学习提供了时间。本学期,要集中安排一次考前辅导。做好考试的报名与考试组织工作。(五)骨干教师优质课暨科研课题研究汇报课。上学期,学校师训处组织开展了课骨干教师课题示范课赛课,效
5、果非常好。本学期将继上学期的赛课之后,结合教师岗位大练兵,举行骨干教师优质课暨科研课题研究汇报课。以教研组为单位,进行赛课,择优向县、市级推荐。(六)五个一活动。开展五个一活动。每位老师要在本学期内写一篇师德案例,精写一篇教学反思,备一节好课,承担一节公开课,写一个好的作业设计。青年教师要积极进行经验总结,并及时上传至校园网博客。学期内每位青年骨干教师至少撰写一篇质量较高的教案和论文。通过这些手段来强化教师的学习意识并促进教师反思能力的提高。(七)各类培训工作及其他工作。完成上级培训部门交办的各项培训工作。做好继续教育论文的征集。(八)信息技术工作。配合进修信息技术教研部开展信息技术工作。总之
6、,本学期,我校的师训工作要继续按照上级主管部门的指示精神及各项要求去做,坚持以人为本,以校为本,以素质教育为本,研训一体,管训结合的原则,大力巩固上学期校本培训的经验及成果,把本学年的校本培训工作做到扎实有效有特色。 一.新晋员工入职训练课程设计目的二.心态训练1)样板课程内容演绎:心态篇您具备追求成功人生的心态吗?角色转换及心态调整2)如何进行课程设计3)现场课程设计练习:认识企业4)现场演练:认识企业5)现场点评与总结三.工作方式与工作技巧训练1)课程演绎的技巧2)样板课程内容演绎练习:行动篇3)课程演绎点评四.技巧训练1) 如何挑选您企业所需的培训内容2) 如何做
7、新晋员工的需求调查3)样板课程内容演绎练习:技巧篇4)课程演绎点评五.礼仪训练1) 基本商务礼仪知识2) 现场学员礼仪练习六.课程评估1) 课程评估表设计2) 课程评估表范例附:样板课程内容第一篇 心态篇一、您具备追求成功人生的心态吗?四个信念:我有必定成功公式过去不等于未来做事先做人是的,我准备好了二、企业与您企业是什么企业的组织工作场所是什么您作为新晋人员的自觉第二篇 行动篇一、科学的工作方式进行工作的程序(六步骤)强烈的问题意识创新意识二、了解您的职务责任、权限、义务了解您工作的前手和后手三、完成指派工作接受命令的三个步骤解决问题的九个步骤四、企业新人工作的基本守则第三篇、技巧篇一、人际
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